為全面實施“映山紅”人才行動計劃，集聚一批急需緊缺專業(yè)人才，推動我市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)和《韶山市“映山紅”人才行動計劃》(韶發(fā)〔2022〕7號)等文件精神，經(jīng)研究決定，我市2025年面向社會公開引進一批事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、引進人才范圍和計劃

 

　　本次公開引進事業(yè)單位工作人員20人，引進范圍為具有碩士研究生及以上學歷的高校畢業(yè)生。詳見《2025年韶山市面向高校畢業(yè)生公開引進事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才崗位、計劃及要求一覽表》(附件1)。

 

　　高校畢業(yè)生為2023年、2024年、2025年畢業(yè)的，未落實編制內(nèi)工作的畢業(yè)生，不對其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制。

 

　　二、引進人才條件

 

　　(一)報名條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

 

　　2.年齡在18周歲以上、28周歲及以下(1996年3月至2007年3月期間出生)。

 

　　3.報考人員須符合報名崗位所需條件，崗位要求的A類法律職業(yè)資格證書、中共黨員(含預備黨員)及工作經(jīng)驗，計算截止時間為2025年3月17日。教師資格證需在2025年7月31日前取得。2025屆高校畢業(yè)生和留學回國人員應于2025年7月31日前取得相應學歷(學位)證書，其中留學回國人員還應于2025年7月31日前取得相應國(境)外學歷認證，未在規(guī)定時間取得的取消聘用資格。非2025年應屆畢業(yè)生的學歷(學位)證書必須在報名前取得。

 

　　4.報考人員的專業(yè)以最低學歷要求(或以上學歷)畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。所學專業(yè)已列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》(附件4)，但未列入招考崗位專業(yè)的，不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》，但與招考崗位專業(yè)相關(guān)的，由引進單位主管部門提出書面意見，報人才引進工作領(lǐng)導小組認定。

 

　　5.具有正常履行職責的身體條件。

 

　　6.符合引進崗位條件所規(guī)定的其他要求。

 

　　(二)不得報名的情形

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

 

　　2.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。

 

　　3.現(xiàn)役軍人、在讀的高校非2025屆畢業(yè)生。

 

　　4.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

 

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　三、引進人才程序

 

　　(一)發(fā)布公告

 

　　通過韶山市人民政府網(wǎng)、部分高校官網(wǎng)等公開發(fā)布引進人才公告。

 

　　(二)現(xiàn)場報名及資格初審

 

　　1.報名時間及地點。2025年3月17日-3月23日，上午8:30-12:00，下午14:30-17:00。采用現(xiàn)場報名方式，報名地點設(shè)在韶山市人力資源和社會保障局一樓大廳(韶山市遵義路1號)。

 

　　2.報名要求。每名報考者只能報考一個崗位，多報無效。報考人員要認真閱讀所報考崗位的資格條件，如實、正確填寫《2025年韶山市面向高校畢業(yè)生公開引進事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才報名表》(附件2)、貼上免冠寸照1張，并填寫《誠信考試承諾書》(附件3)。在現(xiàn)場資格初審合格后，當場掃描報名系統(tǒng)二維碼登錄系統(tǒng)填報個人信息，如因個人錯報、信息填寫失實或有誤等，造成的一切后果自負。報名上傳照片時，報考人員請上傳本人近期免冠寸照電子證件照(35×45mm，jpg/jpeg格式，100KB以下)。未在網(wǎng)上填報個人信息的，視同為報名不成功。

 

　　報名與考試必須使用第二代身份證或臨時身份證、戶籍所在地公安部門開具的帶照片的戶籍證明或參考證明(以下合稱“有效身份證件”)。

 

　　本次引才所有崗位均采取現(xiàn)場報名的方式進行�？晌�托代理人報名，委托報名須持有由委托人親筆簽名的委托書、有效身份證件復印件和受委托人有效身份證件原件及復印件以及由委托人簽字確認的相關(guān)現(xiàn)場報名所需提交的資料清單及附件材料。

 

　　3.資格初審。報名同時進行現(xiàn)場資格初審，資格審查應提交的資料(原件和復印件)為：有效身份證件、本科及研究生的學歷(學位)證書(學信網(wǎng)下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》)以及崗位要求的資格證書和相關(guān)證明。2025年應屆畢業(yè)生，還須提供學信網(wǎng)下載打印的《教育部學籍在線驗證報告》、畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報名時未按規(guī)定要求提交資格審查材料的報考人員，視為放棄資格審查。提交的材料信息不實，或不符合引進崗位條件的，資格審查不合格。資格初審合格人員進入面試環(huán)節(jié)。

 

　　4.打印準考證�！稖士甲C》由考生登錄報名系統(tǒng)自行下載打印，下載打印時間：3月25日8：00至3月27日24：00，請考生自行密切關(guān)注韶山市人民政府官網(wǎng)公告。報考人員必須同時攜帶《準考證》和有效身份證件參加面試環(huán)節(jié)，缺少證件的不得參加。

 

　　5.重要提示。本次人才引進免收報名費。為避免考試資源的浪費，請報考人員根據(jù)實際情況進行報考，不隨意棄考。報考人員務(wù)必及時關(guān)注“韶山市人民政府”官網(wǎng)人事信息專欄的公告、公示與通知，及時了解有關(guān)情況，因自身原因錯過時間的責任自負。

 

　　(三)面試

 

　　面試時間及地點：面試的時間、地點及相關(guān)規(guī)定詳見《準考證》及韶山市人民政府官網(wǎng)(http://www.shaoshan.gov.cn/)發(fā)布的公告。

 

　　面試開考比例為1:3，計劃數(shù)與資格初審合格人數(shù)的比例達不到1：3的，對情況特殊確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)人才引進工作領(lǐng)導小組研究同意后，根據(jù)實際情況降低開考比例到1：2，降低開考比例后仍達不到開考比例的，相應取消或核減該崗位計劃數(shù)。

 

　　引進崗位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭崗位入圍資格復審人員的最低面試分數(shù)。

 

　　面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進行，即考生先回答2個固定題目，考官再提問2個題目，主要考察考生的綜合素質(zhì)、應變能力及適應工作的能力，面試時間共計12分鐘，滿分100分。面試成績四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。按從高分到低分進行排名，成績相同入圍資格復審末位分數(shù)并列的，按主考官給出的面試成績排序。劃定面試成績最低合格線為70分，低于70分的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　(四)資格復審

 

　　面試后進行資格復審，按照引進崗位計劃1：1的比例，在參加面試人員中按考試成績從高分到低分的順序確定資格復審對象。資格復審時間、地點等另行通知。

 

　　資格審查貫穿引進工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，均取消其考試或聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。未在規(guī)定時間進行資格審查的考生，作自動放棄處理。

 

　　(五)體檢

 

　　資格復審合格人員確定為體檢對象。

 

　　體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》有關(guān)規(guī)定實施。對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17：30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

 

　　不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　(六)考察

 

　　體檢合格人員進入考察程序。考察工作由人才引進工作領(lǐng)導小組負責組織，主要就政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習工作表現(xiàn)、遵紀守法、誠實守信、崗位匹配和資格準入等方面情況進行全面考察。考察人選達不到事業(yè)單位工作人員應當具備的條件或者不符合報考崗位要求的，不得確定為擬聘用人員。

 

　　(七)遞補、公示與聘用

 

　　1.遞補。引進計劃出現(xiàn)空缺時，經(jīng)人才引進工作領(lǐng)導小組研究同意，按照應聘同一崗位面試成績從高到低依次等額遞補，遞補不超過一次，且擬聘用人員公示后不再遞補。

 

　　2.確定擬聘用人員�？疾旌细裾�，確定為擬聘用人員。

 

　　3.公示。對擬聘用人員在“韶山市人民政府”官網(wǎng)公示，公示期為5個工作日。

 

　　4.聘用。公示無異議的擬聘用人員，由韶山市按程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，試用期滿不合格的，解除聘用合同。本次聘用人員在韶山最低服務(wù)年限為5年。

 

　　四、管理和待遇

 

　　本次引進人員為事業(yè)單位工作人員，納入機構(gòu)編制實名制管理范圍，并享受韶山市“映山紅”人才行動計劃相關(guān)待遇。在市委人才辦開設(shè)“人才服務(wù)專線”，暢通人才建言獻策通道，營造尊重人才良好氛圍。

 

　　五、業(yè)務(wù)咨詢及監(jiān)督電話

 

　　人才引進工作領(lǐng)導小組辦公室電話：0731—55681980

 

　　人才引進工作監(jiān)督電話：0731—55682243

 

　　工作時間：周一至周五上午8:00-12:00，下午2：30-5:30

 

　　本公告未盡事宜由2025年韶山市人才引進工作領(lǐng)導小組研究決定。

 

　　2025年韶山市面向高校畢業(yè)生公開引進事業(yè)單位

 

　　急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導小組辦公室

 

　　2025年2月26日

　　文章來源：http://www.shaoshan.gov.cn/11698/11708/content_1362239.html