根據(jù)《衡陽市市屬企事業(yè)單位人才引進實施辦法》(衡人才辦通〔2022〕4號)和《2025年度衡陽市市屬企事業(yè)單位高層次和急需緊缺專業(yè)技術人才引進公告》，中共衡陽市委人才工作領導小組辦公室(以下簡稱“市委人才辦”)牽頭市直15家事業(yè)單位及主管部門面向社會集中引進21名急需緊缺專業(yè)技術人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：

 

　　一、引進計劃及條件要求

 

　　(一)引進單位和崗位計劃

 

　　引進計劃、崗位、人數(shù)及資格條件詳見《2025年度衡陽市部分市屬事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)技術人才集中引進需求目錄》(附件1)。

 

　　(二)條件要求

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，政治素質(zhì)好，擁護中國共產(chǎn)黨的路線方針政策。

 

　　2.愛崗敬業(yè)、品行端正、身心健康。

 

　　3.碩士研究生年齡40周歲以下(1984年1月15日以后出生)，副高級專業(yè)技術人員年齡45周歲以下(1979年1月15日以后出生)，部分崗位有特殊年齡要求的，以《2025年度衡陽市部分市屬事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)技術人才集中引進需求目錄》要求為準。

 

　　4.具有引進崗位所需要的其他資格條件。

 

　　5.下列情形之一的人員，不列為引進對象：

 

　　(1)曾受過刑事處罰或被開除公職的人員;

 

　　(2)涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　(3)在校期間受到院系以上處分的2023、2024、2025屆高校畢業(yè)生;

 

　　(4)受處分期間或未滿影響期限的人員;

 

　　(5)在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;

 

　　(6)現(xiàn)役軍人;

 

　　(7)衡陽市行政區(qū)域內(nèi)的機關、企事業(yè)單位在職或辭職未滿兩年的人員(自公告發(fā)布之日起前溯兩年在衡陽市行政區(qū)域內(nèi)參加過機關事業(yè)單位、企業(yè)職工養(yǎng)老保險，其他政策性規(guī)定的參保情形除外);

 

　　(8)本公告發(fā)布之日前，已通過衡陽市行政區(qū)域內(nèi)機關、企事業(yè)單位遴選、招聘、人才引進等考試考核且公示的人員;

 

　　(9)截至2025年1月15日，在原單位服務年限未滿人員;

 

　　(10)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

 

　　(11)通過衡陽市2023年度、2024年度急需緊缺專業(yè)技術人才引進考試考核后，在體檢、考察、公示、聘用任一環(huán)節(jié)自行放棄的人員;

 

　　(12)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　二、引進程序

 

　　(一)發(fā)布信息

 

　　在“雁城人才”微信公眾號和市財政局、市統(tǒng)計局、市生態(tài)環(huán)境局、市應急管理局、市市場監(jiān)督管理局、市自然資源和規(guī)劃局、市住房和城鄉(xiāng)建設局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市林業(yè)局、市水利局、市住房公積金管理中心官方網(wǎng)站(見附件1)發(fā)布引才公告。后續(xù)人才引進工作相關信息請報名人員密切關注上述網(wǎng)站和微信公眾號，并確保本人所留通訊方式通暢，因提供的錯誤聯(lián)系方式或通訊不暢而造成的后果由報考者本人承擔。

 

　　(二)報名

 

　　1.報名方式：采取線上報名方式(不接受現(xiàn)場報名和電話報名)。報考人員搜索關注“雁城人才”微信公眾號—人才需求—人才引進—事業(yè)單位國企，選擇單位和崗位進行線上報名。報考人員每人限報一個崗位。

 

　　2.報名時間：2025年1月17日9：00至2025年1月23日17：00(電話咨詢時段為報名期間9：00-12：00，14：30-17：00)。補充資料截止時間為1月24日12：00，線上資格初審截止時間為1月24日17：00。

 

　　3.有關要求

 

　　(1)報考者須知：

 

　　報名人員線上填寫報名信息后需通過報名平臺上傳以下資料：

 

　�、佟�2025年度衡陽市部分市屬事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)技術人才集中引進報名表》(附件2)(以下簡稱報名表)，簽名處需手寫。

 

　�、诒救私�期免冠正面電子證件照片(藍底證件照，jpg格式，20KB以上2M以下)。

 

　�、蹝呙枭蟼鞅救擞行�期內(nèi)的二代身份證(正反面)、畢業(yè)證(出國留學人員應提供教育部相關部門出具的學歷學位認證報告)、學位證原件電子照片、經(jīng)“學信網(wǎng)”查詢在有效期內(nèi)的“教育部學歷證書電子注冊備案表”、崗位要求的其他材料等。

 

　　2025屆畢業(yè)生須上傳加蓋畢業(yè)院校印章的就業(yè)推薦表和教育部學籍在線驗證報告。2025屆碩士研究生必須在2025年7月31日前獲得學歷學位證書(國外學歷學位認證報告)，未在規(guī)定時間內(nèi)取得崗位所需學歷學位的，取消聘用資格。

 

　�、茉诰幵趰張罂既藛T須上傳單位和主管部門的同意報考證明(見附件3)，機關事業(yè)單位辭職人員報考須在報名時提供經(jīng)縣級以上行政主管部門批準辭職的文件材料。

 

　　⑤報考有本科專業(yè)要求的崗位，須上傳本科階段畢業(yè)證和學位證及有效期內(nèi)的教育部學歷證書電子注冊備案表;報考有專業(yè)技術職稱(執(zhí)業(yè)資格)要求的崗位，須上傳相應職稱證書或執(zhí)業(yè)資格證書;報考有工作經(jīng)歷要求的崗位，須上傳工作單位出具的加蓋公章的書面工作經(jīng)歷證明(附件4)、簽訂的聘用合同和與之相匹配的養(yǎng)老保險繳費證明及詳單。

 

　　(2)報考人員的專業(yè)應按照畢業(yè)證書(國外學歷認證報告)或教育部學籍在線驗證報告填寫，所學專業(yè)已列入該《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(附件5)，未列入所設崗位專業(yè)要求的，不符合報考條件。如所學專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的，需上傳所學專業(yè)的課程成績單掃描件(畢業(yè)院校蓋章)，由主管部門牽頭引才單位組織相關專家根據(jù)考生所學課程進行認定。

 

　　引進公告中其他未明確時限的報考資格條件(如政治面貌、基層工作經(jīng)歷、服役期限、任職期限、影響期限、各類證書等)，自聘用合同或錄(聘)用文件明確的錄(聘)用時間起算，計算截止時間均為2025年1月15日，按足年足月計算。

 

　　(三)資格審查

 

　　資格審查由引才單位及其主管部門負責。本次人才引進實行線上資格初審和現(xiàn)場資格確認相結(jié)合方式，線上資格初審通過的，可參加后續(xù)的現(xiàn)場資格確認和引進考試。原則上現(xiàn)場資格確認在考試考核前一天進行，具體時間、地點另行公告。

 

　　現(xiàn)場資格確認須提供上述①③④⑤報名材料的原件及復印件，未按時按要求參加現(xiàn)場資格確認的報考人員，視為自行放棄報名。資格審查貫穿引進工作全過程。凡未按規(guī)定要求提交報名信息、提交的材料不實或信息不準確、隱瞞有關情況、提供虛假材料的，經(jīng)查實，取消聘用資格。

 

　　(四)考試

 

　　1.開考比例

 

　　線上資格初審合格人數(shù)與引進崗位計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1;資格初審合格人數(shù)低于3:1的崗位，可研究決定是否開考、核減崗位計劃數(shù)或降低開考比例，并發(fā)布調(diào)整引進計劃公告。

 

　　所有低于3：1開考比例的崗位，對該崗位參考人員考試考核綜合成績設定最低合格分值，最低合格分值為80分，考試考核綜合成績低于80分者，不得確定為體檢對象。

 

　　2.考試考核方式

 

　　采取專業(yè)能力(實際操作)考核、結(jié)構(gòu)化面試中的一至兩種方式進行，主要考核專業(yè)知識、專業(yè)技能，崗位解決問題能力和綜合素質(zhì)，滿分為100分，各單位具體考試考核方式為：

 

　　(1)衡陽市大數(shù)據(jù)中心、衡陽市財政投資評審服務中心、衡陽市計量測試中心、衡陽市市場監(jiān)督檢驗檢測中心、衡陽市建設工程質(zhì)量安全監(jiān)督站、衡陽市房屋安全管理事務中心、衡陽市畜牧水產(chǎn)事務中心、衡陽市林業(yè)科學研究所、衡陽市水旱災害防御事務中心、衡陽市住房公積金管理中心10家單位人才引進崗位考試考核方式為專業(yè)能力(實際操作)考核+結(jié)構(gòu)化面試。

 

　　(2)衡陽市統(tǒng)計計算中心、衡陽市生態(tài)環(huán)境事務中心、衡陽市應急綜合救援大隊、衡陽市自然資源事務中心、衡陽市土地儲備中心5家單位人才引進崗位考試考核方式為結(jié)構(gòu)化面試。

 

　　考試考核的具體時間、地點及有關安排事宜另行公告。

 

　　3.成績及計算方式

 

　　考試考核方式(1)中衡陽市大數(shù)據(jù)中心等10家單位按專業(yè)能力(實際操作)考核×60%+結(jié)構(gòu)化面試×40%=綜合成績的方式計算;考試考核方式(2)中衡陽市統(tǒng)計計算中心等5家單位的結(jié)構(gòu)化面試成績即為綜合成績。

 

　　考試考核方式(1)中衡陽市大數(shù)據(jù)中心等10家單位的專業(yè)能力(實際操作)考核成績、結(jié)構(gòu)化面試成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理，考試考核(1)(2)綜合成績均保留小數(shù)點后三位數(shù)，第四位數(shù)按四舍五入法處理。

 

　　根據(jù)考試考核綜合成績從高到低的順序并結(jié)合成績最低合格分值的要求確定排名，綜合成績相同的，按專業(yè)能力(實際操作)成績排名(只采取結(jié)構(gòu)化面試成績相同者按不去掉最高、最低分之和確定排名，若再相同按保留小數(shù)點后全部位數(shù)排名)，若成績?nèi)韵嗤�的可研究進行加試確定排名。

 

　　(五)體檢

 

　　按照引進崗位計劃1：1的比例，根據(jù)考生的綜合成績從高分到低分確定體檢對象。體檢由市委人才辦牽頭引才主管及用人單位組織，體檢及復檢費用由考生自理。

 

　　體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、中共衡陽市委辦公室關于印發(fā)《衡陽市黨員干部公職人員嚴守紀律禁絕毒品的規(guī)定》《衡陽市黨員干部公職人員毛發(fā)毒品檢測操作細則》的通知(衡辦發(fā)〔2020〕6號)的有關規(guī)定執(zhí)行。同時需進行心理健康檢測，體檢醫(yī)院為三甲以上醫(yī)院。

 

　　對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向引才單位和主管部門提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

 

　　凡不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規(guī)被取消聘用資格而造成崗位引進計劃空缺時，則從報考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績從高至低等額遞補1次。

 

　　(六)考察

 

　　體檢合格人員即為考察對象。由各引才單位和主管部門負責組織考察，考察內(nèi)容主要包括引進人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等。考察不合格的、未按照要求提供檔案或自愿放棄考察的(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)，取消擬引進資格，體檢環(huán)節(jié)已遞補的崗位不再遞補，體檢環(huán)節(jié)未遞補崗位的按考試綜合成績從高至低等額遞補1次(含遞補體檢)。

 

　　(七)公示

 

　　考察合格人員即為擬引進對象，擬引進對象分別在“雁城人才”微信公眾號和主管部門官方網(wǎng)站上公示5個工作日。公示若出現(xiàn)不合格者或棄權(quán)者，不進行遞補。

 

　　(八)聘用

 

　　公示無異議的，經(jīng)市委人才辦審定，即確定為引進對象，引才單位與引進對象簽訂合同，并辦理相關手續(xù)。

 

　　三、引進待遇

 

　　高層次人才根據(jù)認定類別可享受6萬-30萬元的生活補貼和20萬-100萬元的一次性購房補貼。博士研究生、碩士研究生、副高級專業(yè)技術人員可分別享受每人每月4000元、2000元、1500元的生活補貼和10萬元、7萬元、5萬元的一次性購房補貼。高層次人才生活補貼享受期不超過5年，其他人才生活補貼享受期不超過3年。具體人才補貼政策以《衡陽市市屬企事業(yè)單位人才引進實施辦法》為準(可在“雁城人才”微信公眾號-政策資訊-人才政策欄查詢)。

 

　　四、管理監(jiān)督

 

　　人才引進工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，全程接受社會和有關部門監(jiān)督。報考人員應承諾誠信參與人才引進的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀違規(guī)。對在人才引進過程中徇私舞弊、暗箱操作、弄虛作假、玩忽職守的單位和個人，一經(jīng)核實，按照有關規(guī)定嚴肅處理，并追究相關人員的紀律和法律責任。

 

　　引進工作由市委人才辦牽頭主管部門及引才單位組織實施，市紀委監(jiān)委等相關部門進行指導和監(jiān)督，對違反人才引進紀律的，按有關規(guī)定嚴肅追究責任。

 

　　五、其他事項

 

　　(一)未在規(guī)定時間內(nèi)取得學歷學位的，將取消聘用資格。

 

　　(二)引進的人才須在引進單位達到5年最低服務年限。凡在服務期內(nèi)異動(調(diào)動、辭職)或未在規(guī)定時間內(nèi)取得相應資格證書的人員，取消編制、補貼等人才引進待遇，并予以解聘，追回已發(fā)放的所有人才補貼。

 

　　(三)本次人才引進不向報考人員收取任何費用，不安排、不委托、不授權(quán)任何機構(gòu)和個人舉辦各類培訓。

 

　　(四)來衡參加考試的人員可免費領取衡陽旅游年卡。

 

　　(五)本公告未盡事宜由市委人才辦負責解釋。

 

　　報名資格條件及政策咨詢：見附件1

 

　　人才政策咨詢電話：市委人才辦0734-8866613

 

　　報名技術咨詢電話：15210246756 18627655399

 

　　監(jiān)督電話：市紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室0734-8868277
 

　　文章來源：https://www.hengyang.gov.cn/hyszfgjj/xxgk/gzdt/tzgg/20250115/i3558577.html