進(jìn)一步促進(jìn)城市管理的需要，鶴城區(qū)人社局和鶴城區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局現(xiàn)聯(lián)合向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

 

　　一、招聘原則及人數(shù)

 

　　堅(jiān)持“公開(kāi)、公正、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員22名，其中，一般性公益性崗位20個(gè)，殘疾人公益性崗位2個(gè)。

 

　　二、招聘條件

 

　　(一)申請(qǐng)人員需要滿足以下條件：

 

　　1、申請(qǐng)人屬于鶴城區(qū)戶籍或長(zhǎng)期居住在鶴城區(qū)的人員，

 

　　2、申請(qǐng)人必須在法定勞動(dòng)年齡范圍內(nèi)有勞動(dòng)能力且在公共就業(yè)服務(wù)系統(tǒng)中處于失業(yè)狀態(tài)的就業(yè)困難人員，(年齡偏大、長(zhǎng)期處于失業(yè)、零就業(yè)家庭成員優(yōu)先)。

 

　　3、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有滿足崗位需要的身體條件，無(wú)傳染性疾病、無(wú)精神疾病和其他不能控制自己行為的疾病，熱愛(ài)基層管理和公共服務(wù)工作。

 

　　(二)下列情形人員不符合招聘條件：

 

　　1、智力或精神類殘疾人員;

 

　　2、喪失勞動(dòng)能力或無(wú)法勝任擬安排崗位工作的殘疾人員;

 

　　3、已享受過(guò)兩次公益性崗位安置的人員、享受過(guò)三年靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼人員。

 

　　三、招聘程序

 

　　(一)發(fā)布公告。通過(guò)鶴城區(qū)人力資源服務(wù)中心發(fā)布招聘公告。

 

　　(二)報(bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)：本次招聘采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;報(bào)名時(shí)間：2025年1月8日——1月12日上午9：00—11：30;報(bào)名地點(diǎn)：鶴城區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局人事股(金海路221號(hào)，原城東管委會(huì)二樓)。咨詢電話：13874400902。

 

　　(三)報(bào)名所需材料

 

　　1、報(bào)名時(shí)需提供戶口、本人身份證、《就業(yè)失業(yè)登記證》、免冠寸照1張;

 

　　2、殘疾人需提供輕度殘疾人證(不包含智力、精神殘疾類別);

 

　　3、戶口所在地派出所提供的無(wú)犯罪證明原件。

 

　　注：紙質(zhì)材料需提供戶口本首頁(yè)和本人頁(yè)、身份證正反面、《就業(yè)失業(yè)登記證》、殘疾證、以上報(bào)名材料均需提供原件及復(fù)印件1份。

 

　　(四)資格審查及面試：報(bào)名結(jié)束后，區(qū)人社局與區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局進(jìn)行資格審。資格審核工作貫穿整個(gè)招聘全過(guò)程。所提交材料不齊全或弄虛作假者，一律取消招聘資格。

 

　　(五)公示與管理。對(duì)擬聘用人員在在鶴城區(qū)政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公益性崗位遵循“誰(shuí)使用，誰(shuí)管理，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，用人單位履行用工主體責(zé)任，負(fù)責(zé)日�？记诤凸芾砉ぷ�。公益性崗位人員聘用合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

 

　　四、相關(guān)待遇

 

　　1700元/月，用人單位為聘用人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，個(gè)人繳費(fèi)部分從應(yīng)發(fā)崗位補(bǔ)貼中扣繳。

 

　　五、相關(guān)說(shuō)明

 

　　報(bào)名人員需時(shí)刻關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的公告且保持通訊暢通，因個(gè)人原因?qū)е抡衅覆块T(mén)無(wú)法聯(lián)系到報(bào)名人員造成錯(cuò)過(guò)招聘任何環(huán)節(jié)的，報(bào)名人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

 

　　六、政策咨詢電話

 

　　鶴城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 2107802

 

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