江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司（原江永縣自來水公司）成立于1982年元月，縣屬國有企業(yè)，隸屬江永縣水利局管轄，公司下轄大坪坳水廠、源口水廠、上江圩水廠、松柏水廠、千家峒水廠、夏層鋪水廠六座水廠，主要業(yè)務(wù)從事江永縣縣城及9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水服務(wù)及供水設(shè)施維護(hù)。因自身發(fā)展和業(yè)務(wù)需要，經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)就面向社會公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持人崗需求相適，綜合能力與專業(yè)相結(jié)合；堅(jiān)持公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則；采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、面試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

 

　　二、招聘計(jì)劃

 

　　1、招聘單位：江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司

 

　　2、招聘崗位：招聘崗位計(jì)劃表

 

　　三、招聘條件

 

　　1、應(yīng)聘人員基本條件

 

　�。�1）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，具有良好的思想政治素質(zhì)，遵守紀(jì)律，誠實(shí)守信，品行端正，具備良好的職業(yè)道德；

 

　　（2）具有招聘崗位要求的專業(yè)、年齡及學(xué)歷條件，詳見《公司招聘崗位計(jì)劃表》；

 

　�。�3）具有履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)或技能條件；

 

　　（4）本人應(yīng)聘到江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司后，自愿承諾服務(wù)本企業(yè)與崗位不少于5年；

 

　�。�5）具有正常履行工作職責(zé)的身體素質(zhì)。

 

　　2、有下列情形之一的人員不能報(bào)名

 

　　（1）因犯罪受過刑事處罰的；

 

　�。�2）曾被開除公職的；

 

　�。�3）受過黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理，尚在影響期內(nèi)的；

 

　　（4）因違紀(jì)違法接受組織調(diào)查，暫無結(jié)論性意見的；

 

　�。�5）法律、政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

 

　　四、招聘辦法及程序

 

　　本次公開招聘采取筆試、面試、體檢、考察等方式進(jìn)行。招聘程序分為發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用八個步驟進(jìn)行。

 

　　1、發(fā)布公告。

 

　　本次招聘計(jì)劃在江永縣人民政府門戶網(wǎng)站、江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司公眾號發(fā)布公告。

 

　　2、報(bào)名時(shí)間期限。

 

　　報(bào)名時(shí)間：2024年9月20日9：00至2024年10月8日9：00。

 

　　3、報(bào)名方式：線上報(bào)名。

 

　　線上報(bào)名上傳：身份證、畢業(yè)證、戶口薄、學(xué)位證掃描件或高清照片，教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。報(bào)考人員提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整(其中報(bào)名登記表所填寫的專業(yè)需與本人的畢業(yè)證、學(xué)籍證明載明的一致)。報(bào)名者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡審查不符合規(guī)定資格條件的，取消錄聘資格。

 

　　報(bào)名郵箱jyxzlsgs 126.com

 

　　4、資格審查。

 

　　資格審查由招聘專項(xiàng)小組辦公室對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行逐項(xiàng)審查。如有提供材料不真、不實(shí)或不符合本次招聘公告規(guī)定條件的取消報(bào)名資格。

 

　　5、報(bào)名注意事項(xiàng)。

 

　　每名報(bào)考人員限報(bào)一個招聘崗位。

 

　　6、每個職位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1:3,達(dá)不到規(guī)定比例的取消或核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。確實(shí)急需專業(yè)的崗位，經(jīng)招聘專項(xiàng)小組同意，可降低開考比例。報(bào)考被取消職位的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，申請改報(bào)符合條件的其他職位。

 

　　7、考試。

 

　　（1）筆試。主要測試應(yīng)聘人員公共基礎(chǔ)知識和申論，筆試時(shí)間和地點(diǎn)將通過短信、電話或電子郵件通知告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員須攜帶有效居民身份證現(xiàn)場參加。

 

　　筆試總分為100分。

 

　�。�2）面試。按筆試成績由高至低排列，每個崗位進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上按3:1，未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試的視為主動放棄。

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員業(yè)務(wù)運(yùn)用能力、分析解決實(shí)際問題能力、綜合協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變處事能力等，具體面試時(shí)間、地點(diǎn)，以短信、電話或電子郵件通知為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員須攜帶有效居民身份證現(xiàn)場參加。

 

　　(3)綜合成績

 

　　按比例采取百分制計(jì)算應(yīng)聘人員綜合成績，計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)：綜合成績=筆試成績*60%+面試成績*40%（成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，綜合成績相同的，按筆試成績進(jìn)行排名，筆試成績相同的按申論成績進(jìn)行排名）。

 

　　考試結(jié)束后，考試成績將與招聘公告同平臺適時(shí)發(fā)布。

 

　　8、體檢。

 

　　按綜合成績從高分到低分的順序，按崗位計(jì)劃錄用人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

 

　　體檢由招聘專項(xiàng)小組統(tǒng)一組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢結(jié)果由主檢醫(yī)師簽字并由體檢醫(yī)院加蓋公章認(rèn)定。同時(shí)，根據(jù)《關(guān)于把毒品尿液檢測納入國家公職人員體檢內(nèi)容的通知》(永禁毒辦〔2019〕25號)要求，將毒品尿液檢測納入體檢范圍。毒品檢測呈陽性的人員，不予聘用。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　考生體檢不合格者或自愿放棄的，空出名額按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

 

　　9、考察

 

　　考察對象為體檢合格人員�？疾煊捎萌藛挝患捌渲鞴懿块T組織實(shí)施，重點(diǎn)考察其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。同時(shí)對其進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。

 

　　10、公示

 

　　招聘工作結(jié)果在江永縣人民政府門戶網(wǎng)、江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司公眾號面向社會公示，公示期為7個工作日。

 

　　11、聘用

 

　　聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期間考核參照公司員工管理辦法。試用期滿合格的予以辦理入職（合同制）相關(guān)手續(xù);不合格的不予辦理相關(guān)手續(xù)。

 

　　聘用人員有下列情形之一的，可以解除其聘用手續(xù)

 

　　(1)在試用期內(nèi)被證明不符合招聘條件的；

 

　　(2)招聘前有違法犯罪、隱瞞不報(bào)的；

 

　　(3)嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度和規(guī)定的；

 

　　(4)嚴(yán)重失職、營私舞弊，造成嚴(yán)重后果的；

 

　　(5)被依法追究刑事責(zé)任的；

 

　　(6)不能勝任崗位工作的；

 

　　(7)不服從工作安排調(diào)動的；

 

　　(8)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

　　五、紀(jì)律要求

 

　　1、本次公開招聘將嚴(yán)格做到：信息公開、過程公開、結(jié)果公開，同時(shí)主動接受社會及有關(guān)部門監(jiān)督。

 

　　2、嚴(yán)格遵守保密制度、回避制度，招聘專項(xiàng)小組成員或工作人員中有親屬報(bào)名應(yīng)聘的，該成員或工作人員不得參與招聘的各項(xiàng)工作。與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得報(bào)考財(cái)務(wù)管理崗位。

 

　　六、其他補(bǔ)充

 

　　1、本次招聘人員性質(zhì)為國企合同制員工，公司與聘用人員實(shí)行勞動合同制管理，試用期3個月，合同兩年一簽。

 

　　2、應(yīng)聘人員被正式聘用后，在聘用期內(nèi)不得兼職。

 

　　3、薪資待遇按照公司管理辦法執(zhí)行。

 

　　4、簽訂勞動合同后，公司為招聘人員購買五險(xiǎn)一金。

 

　　5、享受國家法定假(元旦、春節(jié)、清明節(jié)、五一勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等)、年休假、產(chǎn)假、婚假等。

 

　　七、聯(lián)系方式:

 

　　咨詢電話：周**0746-5723121

 

　　咨詢時(shí)間：工作日8：00～12：00 14：30～17：30

 

　　八、本實(shí)施方案江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司公開招聘專項(xiàng)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，另行研究。

 

　　江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司

 

　　2024年9月20日

　　

 

　　文章來源：http://www.jiangyong.gov.cn/jiangyong/zkzp/202409/9aadc3dd9a1840deb9f99414de089062.shtml