2024湖南溫州市康居物業(yè)管理有限公司湘西分公司第一批招聘工作人員公告
湖南溫州市康居物業(yè)管理有限公司湘西分公司第一批招聘工作人員公告摘要 2024年湖南溫州市康居物業(yè)管理有限公司湘西分公司第一批招聘工作人員公告已發(fā)布，因企業(yè)發(fā)展和業(yè)務(wù)開(kāi)展需要，溫州市康居物業(yè)管理有限公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘湘西分公司工作人員若干名，請(qǐng)應(yīng)聘人員填寫(xiě)附件《應(yīng)聘人員報(bào)名表》，準(zhǔn)備有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(附學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證)等報(bào)名相關(guān)材料，可選擇線上或線下報(bào)名方式。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
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湖南溫州市康居物業(yè)管理有限公司湘西分公司第一批招聘工作人員公告正文溫州市康居物業(yè)管理有限公司湘西分公司
2024年第一批面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告
2024年第一批面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告
因企業(yè)發(fā)展和業(yè)務(wù)開(kāi)展需要，溫州市康居物業(yè)管理有限公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘湘西分公司工作人員若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象基本條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱愛(ài)城發(fā)康居事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；
(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行，無(wú)違法違紀(jì)記錄；
(三)具有崗位所需的學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)或者技能條件；
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，無(wú)精神疾病史。
二、招聘崗位計(jì)劃
(一)詳見(jiàn)附件《溫州市康居物業(yè)管理有限公司湘西分公司2024年第一批面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員一覽表》。
(二)報(bào)名資格涉及時(shí)間問(wèn)題的，均截止到2024年7月31日。在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為工作經(jīng)歷。
三、招聘報(bào)名
(一)報(bào)名方式。請(qǐng)應(yīng)聘人員填寫(xiě)附件《應(yīng)聘人員報(bào)名表》，準(zhǔn)備有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(附學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證)等報(bào)名相關(guān)材料，可選擇線上或線下報(bào)名方式，具體為：
1.線上報(bào)名：請(qǐng)將報(bào)名材料的掃描件投遞至郵箱695123467 qq.com(郵件主題請(qǐng)標(biāo)明“姓名、報(bào)考崗位、手機(jī)號(hào)碼等信息”)。報(bào)名時(shí)間為2024年8月20日0時(shí)至2024年8月26日24時(shí)止。
2.線下報(bào)名：請(qǐng)將報(bào)名材料原件及復(fù)印件報(bào)送至湖南省湘西高新區(qū)武陵山大道18號(hào)金融中心B座14樓1402室。報(bào)名時(shí)間為2024年8月20日至2024年8月26日止(工作日8:30-11:30，14:30-18:00)。
(二)咨詢(xún)電話：15107498108。
(三)資格審查。由康居物業(yè)公司人力資源部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查篩選。若通過(guò)資格初審人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不足3：1的，招聘計(jì)劃數(shù)相應(yīng)核減或報(bào)溫州市城發(fā)集團(tuán)研究決定是否開(kāi)考。
四、聘用辦法
物業(yè)管理員采取操作技能測(cè)試、筆試與面試相結(jié)合的考試方式。操作技能測(cè)試滿分為30分，筆試滿分為70分，面試滿分為100分，操作技能測(cè)試與筆試成績(jī)之和占比綜合成績(jī)的50%，面試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。
應(yīng)聘人員通過(guò)資格初審后，可以參加操作技能測(cè)試與筆試。測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)操作技能測(cè)試和筆試的成績(jī)，從高分到低分按與崗位計(jì)劃3:1的比例，確定參加面試人選。如遇最后一名同分的，并列進(jìn)入面試。
五、考核錄取
(一)物業(yè)管理員崗位根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分，按照1:1比例確定體檢、背景調(diào)查對(duì)象。如遇綜合成績(jī)相等，則以面試成績(jī)高者優(yōu)先。面試成績(jī)低于60分，不列為體檢、背景調(diào)查對(duì)象。
(二)考核時(shí)間另行通知。
六、其他事項(xiàng)
(一)每人限報(bào)一個(gè)崗位，如重復(fù)報(bào)名，取消報(bào)名資格；
(二)請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注，同時(shí)務(wù)必準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系電話并保持通信暢通；
(三)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同；
(四)聘用者的工作崗位應(yīng)服從公司統(tǒng)一崗位調(diào)配，若不服從的，用人單位有權(quán)取消聘用資格。
溫州市康居物業(yè)管理有限公司
2024年8月19日
文章來(lái)源：https://www.wzcfjt.com/system/2024/08/19/015093838.shtml
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