2024湖南益陽沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)工作人員公告（11名）
湖南益陽沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)工作人員公告摘要 2024年湖南益陽沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)工作人員公告已發(fā)布，因工作需要，經(jīng)研究，決定面向沅江市全額撥款事業(yè)單位公開選調(diào)11名工作人員。報名方式：現(xiàn)場報名。報名時間：2024年7月10日至7月12日9:00-11:30，15:00-17:30。報名地點：沅江市人力資源和社會保障局417室（瓊湖街道金竹路）。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
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湖南益陽沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)工作人員公告正文2024年沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告
因工作需要，經(jīng)研究，決定面向沅江市全額撥款事業(yè)單位公開選調(diào)11名工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、選調(diào)職位與計劃
本次選調(diào)事業(yè)單位工作人員計劃數(shù)11名。具體的職位和資格條件等詳見《2024年沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表》(附件1)。
二、報考范圍及條件
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沅江市全額撥款事業(yè)單位在編在崗的工作人員。
�。ǘ┻x調(diào)條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正；
2.具有選調(diào)機(jī)關(guān)要求的文化程度和工作能力;
3.年齡一般在35周歲以下（1988年8月1日以后出生，其他情況依此類推），具體要求見職位表；
4.近三年事業(yè)單位工作人員年度考核均為合格及以上等次（試用期除外）；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.具有職位要求的其他資格條件；
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報名參加公開選調(diào)：
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
4.進(jìn)入現(xiàn)單位時有服務(wù)期限定，未滿服務(wù)年限的；
5.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和新晉升職員等級在現(xiàn)職務(wù)職級崗位未滿1年的；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
7.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
有關(guān)回避情形依照中組部、人社部印發(fā)的《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
以上工作經(jīng)歷、服務(wù)期限等時間計算均截止至2024年8月底。
專業(yè)審查以《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)為依據(jù)。報考者所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由沅江市人力資源和社會保障局認(rèn)定。
三、選調(diào)程序及要求
公開選調(diào)按以下程序進(jìn)行：發(fā)布公告→報名→資格審查→筆試→面試→考察→公示和聘用。
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《2024年沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告》通過沅江市人力資源和社會保障網(wǎng)站（http://www.yuanjiang.gov.cn/20893/index.htm）面向社會公開發(fā)布。有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息均在沅江市人力資源和社會保障網(wǎng)公布，請考生自行查閱，不另行通知。
（二）報名
1.報名方式：現(xiàn)場報名
2.報名時間：2024年7月10日至7月12日9:00-11:30，15:00-17:30
3.報名地點：沅江市人力資源和社會保障局417室（瓊湖街道金竹路）
4.報考人員需提供的材料：本人近期免冠1寸正面證件照片3張；《2024年沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表》（附件3）；本人有效身份證、畢業(yè)證、職位要求的相關(guān)證書原件和復(fù)印件，教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。
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凡審查不符合報名資格條件的，取消其報考資格。資格審查工作貫穿于公開選調(diào)全過程，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開選調(diào)違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號），報考人員要對填報信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，在選調(diào)工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實，立即取消其報考或聘用資格。
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筆試、面試成績的總分均為100分，考生綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%。筆試、面試、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名，筆試成績?nèi)匀幌嗤�，以面試不去除最高分和最低分的總成績排名�?/div>
1.筆試
（1）開考比例。筆試最低開考比例為1：3。達(dá)不到開考比例的，經(jīng)沅江市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，取消相應(yīng)崗位選調(diào)計劃或降低開考比例。
�。�2）筆試內(nèi)容。重點測查運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)解決問題的能力。
�。�3）筆試時間和地點：時間、地點另行通知。
2.面試
�。�1）面試對象的確定。按選調(diào)計劃數(shù)與面試人數(shù)1：2的比例確定面試對象，筆試成績相同時，一并進(jìn)入面試；面試前，因報考人員放棄等原因造成擬面試人數(shù)達(dá)不到選調(diào)職位計劃數(shù)2倍的，在報考該職位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。
選調(diào)計劃為1人且面試對象只有1人的，不再核減選調(diào)計劃數(shù)。
�。�2）面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試的方式、時間、地點另行通知。
選調(diào)職位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當(dāng)場（同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本）形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。
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根據(jù)綜合成績由高分到低分的順序，一般等額確定考察對象。考察應(yīng)對考察對象的資格條件進(jìn)行核實，對德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，重點考察政治思想、工作實績和群眾公認(rèn)程度。
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根據(jù)考察結(jié)果，確定擬調(diào)人選，并進(jìn)行公示，公示時間為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或所反映問題不影響選調(diào)結(jié)果的人員，正式確定為選調(diào)人員，按程序辦理調(diào)動相關(guān)手續(xù)。
四、有關(guān)工作要求
本次選調(diào)工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，選調(diào)全程由市紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任。
咨詢電話：0737-2738682（沅江市人社局事管股）
中共沅江市委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
沅江市人力資源和社會保障局
2024年7月2日
文章來源：http://www.yuanjiang.gov.cn/20893/content_1961700.html
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