根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào)）、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）、《邵陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（邵人社發(fā)〔2019〕54號(hào)）等文件精神，結(jié)合我市事業(yè)單位工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員80名。現(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

 

　　二、招聘崗位、計(jì)劃及崗位要求

 

　　1.衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘醫(yī)衛(wèi)人員42名，具體招聘計(jì)劃與崗位要求詳見附件1（衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)衛(wèi)人員公開招聘計(jì)劃與崗位要求表）。

 

　　2.其他事業(yè)單位公開招聘工作人員38名，具體招聘計(jì)劃與崗位要求詳見附件2（其他事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃與崗位要求表）。

 

　　三、報(bào)考條件

 

　�。ㄒ唬┗�本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　4.身體健康，具備履行招聘崗位職責(zé)的身體、心理?xiàng)l件;

 

　　5.具備招聘崗位所需的條件(詳見附件1和附件2)。

 

　�。ǘ�）不能報(bào)考人員

 

　　1.邵東市內(nèi)在編在崗工作人員；

 

　　2.現(xiàn)役軍人；

 

　　3.不接受在讀的普通高校全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名，在讀的全日制非應(yīng)屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)名，其他情形依此類推；

 

　　4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

 

　　5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)（紀(jì)）處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

 

　　6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

 

　　7.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

 

　　8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避的崗位；

 

　　9.法律、政策規(guī)定的其他不能報(bào)考或不得聘用至事業(yè)單位工作的人員。

 

　�。ㄈ�）其他要求

 

　　1.報(bào)考人員年齡以本人身份證為準(zhǔn)，其他有關(guān)戶籍、工作經(jīng)歷的計(jì)算，截止時(shí)間為本次公開招聘報(bào)名截止日。

 

　　2.本次招聘對(duì)象分為“面向社會(huì)”、“邵東戶籍”、“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”。面向范圍為“邵東戶籍”的是指本人或父母或配偶在報(bào)名截止日前具有邵東市戶籍，應(yīng)聘人員需要出具本人或父母或配偶戶口本（或派出所戶籍證明）。本人父母戶籍在邵東的，提供父母戶口本和當(dāng)?shù)卮澹ㄉ鐓^(qū)）出具的與父母關(guān)系證明；配偶戶籍在邵東的，提供結(jié)婚證和配偶的戶口本。招聘對(duì)象為“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”的是指2024屆高校畢業(yè)生以及擇業(yè)期內(nèi)（2022、2023屆）未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

 

　　四、招聘程序

 

　　本次招聘按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名和資格初審、考試、體檢、考察（含資格終審）、公示、選崗和審批聘用等程序進(jìn)行。

 

　�。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告

 

　　招聘公告在邵東市人社局網(wǎng)站（www.shaodong.gov.cn/sdsrsj/zwgk/sdzwgklist.shtml）、邵東市人民政府網(wǎng)站（www.shaodong.gov.cn）等網(wǎng)站媒體發(fā)布，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

 

　�。ǘ�）報(bào)名及資格初審

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年4月26日至4月28日（上午8:30-12:00，下午14:30-17：30）。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)及方式：報(bào)名地點(diǎn)在邵東市城區(qū)第二初級(jí)中學(xué)體育館（邵東大道與兩塘路交叉口東20米）。本次招考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員需現(xiàn)場(chǎng)攝像（現(xiàn)場(chǎng)攝像10元/人），不接受委托報(bào)名。報(bào)名審核后并經(jīng)審核簽字確認(rèn)的考生方視為報(bào)名成功。

 

　　3.報(bào)名程序及要求：①每位考生限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)或重報(bào)無效。②報(bào)考者須攜帶本人有效期內(nèi)的二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告）、崗位要求的其他證件等材料原件及復(fù)印件報(bào)名。函授、自考考生報(bào)考的，必須已取得與報(bào)考崗位相應(yīng)的學(xué)歷證書原件。2024年應(yīng)屆生報(bào)考的，必須在2024年7月31日前取得與報(bào)考崗位相應(yīng)的應(yīng)屆學(xué)歷學(xué)位證，否則取消聘用資格。邵東市外在編在崗人員報(bào)考需提供所在單位（須具有人事管理權(quán)限）或主管部門同意報(bào)考證明（見附件3）。③報(bào)考人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證。技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，分別按照中專、大專、本科學(xué)歷同等對(duì)待。④報(bào)名時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員須如實(shí)填寫《邵東市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》，并提供真實(shí)材料，不得弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為者，取消報(bào)名資格。

 

　　4.報(bào)名比例：每個(gè)崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3﹕1，達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù)，報(bào)考崗位被取消的不可改報(bào)其他崗位。少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位達(dá)不到開考比例需開考的，報(bào)邵東市人社部門批準(zhǔn)后相應(yīng)調(diào)整開考比例，并予以公示。凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例的崗位，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位，衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)衛(wèi)崗位設(shè)定綜合成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線50分；其他事業(yè)單位崗位設(shè)定筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)50分。對(duì)達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。

 

　　5.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)：2024年5月22日至5月23日?qǐng)?bào)考者須持本人身份證到邵東市人才交流中心（建設(shè)中路211號(hào)）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)視同放棄考試資格。

 

　�。ㄈ�）考試包括筆試和面試兩部分，考試成績(jī)均采取百分制計(jì)算，成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字

 

　　1.筆試：筆試內(nèi)容見附件，筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)將在邵東市政府門戶網(wǎng)站、邵東市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站適時(shí)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注，不另行電話或短信通知。因考生自身原因錯(cuò)過招聘下一步程序的，一切后果自行承擔(dān)。

 

　　2.面試：根據(jù)筆試成績(jī)排名，按招聘計(jì)劃數(shù)1﹕2的比例，同一崗位從高分到低分確定參加面試人員（衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)衛(wèi)崗位實(shí)行實(shí)際操作能力測(cè)試采取筆試方式的崗位除外），如最后一名入圍面試的筆試成績(jī)相同者，則一并參加面試。實(shí)際面試人員與招聘計(jì)劃數(shù)之比小于或等于1﹕1的，則該崗位考生面試成績(jī)必須達(dá)到60分方可進(jìn)入體檢程序。

 

　　3.面試方法：衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)衛(wèi)崗位面試實(shí)行實(shí)際操作能力測(cè)試，與專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)考試一起采取筆試方式進(jìn)行，不再另行組織；演員崗位的面試實(shí)行試演；其他崗位的面試實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試，入圍面試名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)將在邵東市政府門戶網(wǎng)站、邵東市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

 

　　4.成績(jī)合成：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。（其中演員崗位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+試演成績(jī)×70%）。

 

　�。ㄋ模�體檢

 

　　根據(jù)同一崗位綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)等額確定體檢對(duì)象。綜合成績(jī)相同的按筆試成績(jī)高低、學(xué)歷高低、年齡大小的順序依次排名。出現(xiàn)體檢不合格或棄權(quán)者，可從報(bào)考同一崗位參加面試(實(shí)際操作能力測(cè)試)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次。

 

　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并進(jìn)行毛發(fā)毒品檢測(cè)。對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　體檢不合格者不予考察和聘用。對(duì)因懷孕導(dǎo)致部分體檢項(xiàng)目未完成者可先進(jìn)行考察，待孕期結(jié)束完成體檢項(xiàng)目并合格后方可聘用。

 

　�。ㄎ澹┛疾欤ê�資格終審）

 

　　由市公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同各招聘單位主管部門組織實(shí)施，考察參照國(guó)家公務(wù)員政審考察標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，并形成具體的考察結(jié)論。

 

　　考察結(jié)果及擬聘人員名單經(jīng)各招聘單位主管部門審核后，與擬聘用人員相關(guān)材料一并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審定。

 

　�。�六）公示

 

　　考察合格的擬聘人員，經(jīng)用人單位主管部門核定后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局，由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一在邵東市人民政府網(wǎng)站(www.shaodong.gov.cn)和邵東市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.shaodong.gov.cn/sdsrsj/zwgk/sdzwgklist.shtml）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期間如被實(shí)名舉報(bào)者，經(jīng)查證屬實(shí)，取消聘用資格。

 

　　（七）選崗

 

　　報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)崗位人員依據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分的排名次序（如考生綜合成績(jī)相同的，則依次按專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)高低、學(xué)歷高低、年齡大小的順序排名），依次自主選擇工作單位。不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)選崗的考生，視為失信放棄行為。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位考生選崗由用人單位主管部門組織實(shí)施，市編辦、市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)崗位的考生選崗由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

 

　　（八）聘用

 

　　經(jīng)考試、體檢、考察、公示無異議的人員，由用人單位按相關(guān)規(guī)定和程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)，新進(jìn)人員試用期按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的取消聘用資格。2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生未能在2024年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證，取消其聘用資格。

 

　　報(bào)考衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)衛(wèi)人員崗位的，除按《衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)衛(wèi)人員招聘計(jì)劃與崗位要求表》規(guī)定在報(bào)名時(shí)須要求取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證外，其他聘用人員須在聘用后2年內(nèi)（含試用期）取得對(duì)應(yīng)崗位要求的執(zhí)業(yè)資格，否則由用人單位予以解聘。所有崗位的聘用人員須在用人單位服務(wù)滿5年（含試用期）以上，違背承諾的將記錄失信行為并存入個(gè)人檔案。未滿服務(wù)期的，原則上不得申請(qǐng)向邵東市內(nèi)其他單位及邵東市外交流調(diào)動(dòng)，否則解除聘用合同、終止人事關(guān)系，并由考生承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

 

　　五、招聘紀(jì)律

 

　�。ㄒ唬┍敬握衅腹ぷ饔杉o(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、選崗、報(bào)到等，均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。

 

　　（二）資格審查工作由招聘單位與主管部門負(fù)責(zé)，事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)需要可以直接參與監(jiān)督審查，資格審查工作貫穿本次招聘的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招考條件、弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

 

　�。ㄈ�）對(duì)報(bào)考者違紀(jì)違規(guī)行為，將根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，依法依規(guī)進(jìn)行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

 

　�。ㄋ模�實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需按照誠(chéng)信考試承諾書（附件4）的要求，誠(chéng)信參與考試錄用的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違規(guī)違紀(jì)，不隨意放棄。

 

　　本方案由邵東市事業(yè)單位2024年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由邵東市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

 

　　咨詢電話：0739-2689136（邵東市人社局）

 

　　0739-2722075（邵東市衛(wèi)健局）

 

　　監(jiān)督電話：0739-2727039（邵東市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢組）

 

　　邵東市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2024年4月11日

 

　　文章來源：https://www.shaodong.gov.cn/sdsrsj/tzgg/202404/1c7ba53770f64b4585c883716043a443.shtml