根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求，結(jié)合我院工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘高層次人才10名�，F(xiàn)將招聘方案公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　1.堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?

 

　　2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

 

　　二、招聘條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍;

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》為準;

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 

　　6.崗位所需要的其他條件。

 

　　有下列情形之一的人員，不得報名應(yīng)聘：

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

 

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

 

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　三、招聘崗位、計劃及要求

 

　　此次招聘計劃10名(詳見附件1)。

 

　　四、發(fā)布信息

 

　　招聘信息通過株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。其他各環(huán)節(jié)相關(guān)信息均在株洲市中心醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。

 

　　五、報名

 

　　1.報名時間：2023年11月6日-11月8日(上午8∶30～12∶00、下午14∶30～17∶00)。

 

　　2.報名地點：株洲市中心醫(yī)院人事教育科(株洲市天元區(qū)長江南路116號)。

 

　　3.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責，凡弄虛作假者、多報者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

 

　　現(xiàn)場報名材料：

 

　　①應(yīng)聘人員自行下載并如實填寫的《株洲市市直事業(yè)單位高層次人才公開招聘報名表》(詳見附件2)一式一份，須在承諾欄手寫簽名;

 

　　②攜帶本人有效身份證(正反面)、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格證、職稱證、規(guī)培證等招聘崗位所需的相關(guān)材料原件及復印件;

 

　　③應(yīng)聘崗位有專業(yè)方向要求的，需提交專業(yè)方向證明或畢業(yè)證有專業(yè)方向體現(xiàn);

 

　　④近期同底彩色免冠1寸照片3張;

 

　�、菡衅笉徫幻鞔_要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明并加蓋工作單位公章。

 

　　⑥機關(guān)事業(yè)單位在編人員還須提供所在單位或主管部門同意報考證明并加蓋單位公章。

 

　　4.相關(guān)要求

 

　�、賾�(yīng)聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2023年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。

 

　　②招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算，以2023年9月30日為截止日期。

 

　　③本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學術(shù)碩士、博士。

 

　　六、資格審查

 

　　根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考核或聘用資格。

 

　　七、考核

 

　　1.開考比例

 

　　本次公開招聘的崗位均為高層次人才崗位，不設(shè)置開考比例。

 

　　2.考核方式

 

　　采取直接考核的方式，總分100分。通過資格審查人員全部參加考核。直接考核主要考察應(yīng)聘者的學識水平、綜合素質(zhì)、與崗位的適配度等。

 

　　所有崗位均設(shè)置成績合格分數(shù)線為60分(含60分)，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線，則取消該崗位招聘計劃。

 

　　3.考核時間、地點

 

　　考核時間與地點另行通知。

 

　　八、體檢與考察

 

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生考核成績從高到低，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，增加涉毒毛發(fā)檢測。

 

　　體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復查。

 

　　有體檢、考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位考核成績排名依次等額遞補1次。

 

　　九、公示與聘用

 

　　根據(jù)考核成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在株洲市中心醫(yī)院網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

 

　　十、紀律要求

 

　　醫(yī)院紀委全程參與監(jiān)督。嚴肅公開招聘紀律，對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)按有關(guān)規(guī)定追究責任。

 

　　十一、特別提示

 

　　應(yīng)聘人員務(wù)必及時關(guān)注株洲市中心醫(yī)院官網(wǎng)公告、公示與通知等信息，不再另行通知。若因本人不及時關(guān)注相關(guān)信息，造成的后果，責任自負。

 

　　十二、招聘咨詢及監(jiān)督電話

 

　　株洲市中心醫(yī)院人事教育科：0731-28561077(咨詢)

 

　　株洲市中心醫(yī)院紀檢監(jiān)察室：0731-28561076(監(jiān)督)

 

　　株洲市衛(wèi)健委：0731-28682180(咨詢、監(jiān)督)

 

　　本次招聘政策由株洲市中心醫(yī)院負責解釋。

　　株洲市中心醫(yī)院

 

　　2023年10月27日

 

　　文章來源：http://rsj.zhuzhou.gov.cn//c935/20231027/i2116878.html