臨武縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校是市級(jí)示范性中等職業(yè)學(xué)校，2022年被省教育廳確定為“楚怡”優(yōu)質(zhì)專業(yè)、“楚怡”產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)單位，現(xiàn)有全日制在校學(xué)生2400人，教職工150個(gè)，開設(shè)了計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電子技術(shù)應(yīng)用、機(jī)電技術(shù)應(yīng)用、園林綠化、首飾設(shè)計(jì)與制作、社會(huì)文化藝術(shù)、旅游服務(wù)與管理7個(gè)專業(yè)。

 

　　為滿足學(xué)校發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外教師，歡迎廣大熱愛教育事業(yè)、胸懷教育情懷的優(yōu)秀人才加盟�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘計(jì)劃

 

　　計(jì)劃招聘編外教師38名，其中語(yǔ)文教師5人，數(shù)學(xué)教師12人，英語(yǔ)教師8人，政治教師4人，歷史教師1人，機(jī)電專業(yè)教師3人，計(jì)算機(jī)專業(yè)教師5人。

 

　　二、報(bào)考條件

 

　�。ㄒ唬﹫�(bào)考人員條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具備崗位要求的身體條件；

 

　　5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

 

　　6.具備與招聘崗位相對(duì)應(yīng)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷和專業(yè)水平，年齡在40周歲以下（1982年8月11日以后出生），工作表現(xiàn)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

 

　　7.報(bào)考語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、歷史教師崗位應(yīng)具備初中及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證，具備中職（高中）教師資格證者優(yōu)先；報(bào)考機(jī)電、計(jì)算機(jī)、幼兒教育教師崗位不要求具備教師資格證，但具備相應(yīng)教師資格證或行業(yè)資格證者優(yōu)先。

 

　�。ǘ�）不得報(bào)考的情形

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　4.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　三、招聘程序

 

　　招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

 

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名

 

　　1.報(bào)名方式：本次公開招聘采取線上報(bào)名方式。報(bào)考人員將報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、教師資格證等相關(guān)資料以PDF文檔格式各打印一份，報(bào)名時(shí)攜帶原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：即日起至8月18日。

 

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：臨武縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校辦公室。

 

　　4.報(bào)名材料：《臨武縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校2023年公開招聘編外教師報(bào)名表》（附件）、本人身份證、學(xué)歷證書、教師資格證、獲獎(jiǎng)證書等。

 

　　報(bào)名表（須本人簽名）及各類證書證件合并成一個(gè)PDF文檔上交，同時(shí)在面試時(shí)攜帶原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。報(bào)考人員提供的證件、證書等如有弄虛作假，一律取消其錄用資格。

 

　�。ǘ�）資格審查

 

　　學(xué)校對(duì)報(bào)考人員發(fā)送的報(bào)名材料進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)審核，提交材料主要信息不實(shí)或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。學(xué)校將在8月19日前電話告知審查結(jié)論。

 

　�。ㄈ�）面試

 

　　1.面試對(duì)象：資格審查合格人員。

 

　　2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：8月20日，臨武縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校綜合信息樓。

 

　　3.面試形式和流程：本次面試形式為試教。報(bào)考人員在面試當(dāng)天上午8：00在指定地點(diǎn)報(bào)到集合，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)抽簽順序進(jìn)行面試。先在備課室抽題備課，時(shí)間為60分鐘。備課完成后進(jìn)入面試室進(jìn)行試教，時(shí)間為8分鐘以內(nèi)。面試結(jié)束后在候分室等候面試結(jié)果，待領(lǐng)取面試成績(jī)單后離開考場(chǎng)。

 

　　4.面試內(nèi)容：本科目現(xiàn)行教材內(nèi)容，語(yǔ)文《語(yǔ)文（拓展模塊）（第四版）（彩色）》（高等教育出版社，主編陸迎真），數(shù)學(xué)《數(shù)學(xué)(拓展模塊)(雙色)（湖南版）》（高等教育出版社，主編李廣全），英語(yǔ)《英語(yǔ)3（基礎(chǔ)模塊）（湖南版）》（高等教育出版社），政治《哲學(xué)與人生（第五版）（彩色）》（高等教育出版社，主編王霽），歷史《中國(guó)歷史》（高等教育出版社，主編朱漢國(guó)），機(jī)電《數(shù)控編程技術(shù)與實(shí)例（第3版）（AR版）》（北京郵電大學(xué)出版社，主編吳志強(qiáng)），計(jì)算機(jī)《計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)（第4版》（高等教育出版社，主編王協(xié)瑞）、《WindowsServer2012網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器配置與管理》（中國(guó)石油大學(xué)出版社，主編周偉）、《編程語(yǔ)言基礎(chǔ)——C語(yǔ)言（第5版）》（高等教育出版社，主編陳琳）三選一，幼兒教育《幼兒衛(wèi)生與保健（雙色）》（首都師范大學(xué)出版社，主編李文昌）。

 

　　5.面試評(píng)分幅度：面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分，即在70—95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識(shí)性錯(cuò)誤等問題的，由主評(píng)委召集評(píng)委組商議，在起評(píng)分以下酌情評(píng)分。

 

　　6.面試成績(jī)：試教成績(jī)?cè)?0分以下（不含70分）以及未參加面試的不予聘用。

 

　　7.面試紀(jì)律：考生有下列情節(jié)之一者，取消面試資格;已參與面試者，面試成績(jī)計(jì)0分。

 

　�。�1）進(jìn)入候考室后，未將全部通訊工具交工作人員保管；

 

　�。�2）私自攜帶書籍、參考資料等進(jìn)入備課室；

 

　�。�3）除在備課室使用、制作的教案或備課稿外，將其他書籍或參考資料等帶入面試室；

 

　�。�4）不服從管理，擾亂考試秩序。

 

　�。ㄋ模�體檢

 

　　面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的成績(jī)，按照應(yīng)聘崗位從高分到低分確定體檢對(duì)象，學(xué)校將電話通知到個(gè)人于8月21日統(tǒng)一參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員繳納。

 

　�。ㄎ澹┕�示

 

　　根據(jù)面試成績(jī)和體檢結(jié)果，經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘人選，于8月22日公示擬聘人員名單，公示期3天。

 

　　（六）聘用

 

　　公示無(wú)異議的擬聘用人員于8月24日到校辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

 

　　五、工資待遇

 

　　簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，按照學(xué)校相關(guān)制度發(fā)放基本工資、崗位工資、績(jī)效工資和工會(huì)福利。

 

　　六、聯(lián)系方式

 

　　聯(lián)系電話：0735-63369010 735-7638173

 

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　　臨武縣舜武人力資源有限責(zé)任公司

 

　　2023年8月14日

 

　　文章來(lái)源：http://www.lwx.gov.cn/tzgg/content_3620446.html