因工作需要，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法》《湖南省公務(wù)員公開遴選實(shí)施辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定，報(bào)請市委組織部同意，柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)面向全市公開遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理工作人員，下同)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、職位與計(jì)劃

 

　　本次公務(wù)員公開遴選計(jì)劃共5名，具體職位和資格條件詳見《柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(附件1)。

 

　　二、遴選范圍與條件

 

　　(一)遴選范圍

 

　　面向全市各級實(shí)行公務(wù)員制度(含參照管理)的單位且已登記為公務(wù)員(參管人員)的在編在崗人員。

 

　　(二)報(bào)考條件

 

　　1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;

 

　　2.具有良好的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn);

 

　　3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(含試用期);

 

　　4.在本級機(jī)關(guān)工作2年以上(從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到縣級機(jī)關(guān)的公務(wù)員除外)，且在本單位工作1年以上，新提拔職務(wù)和新提晉升職級的應(yīng)在現(xiàn)任職務(wù)職級崗位滿1年，年度考核均為稱職及以上等次(新錄用公務(wù)員試用期內(nèi)年度考核不定等次除外);

 

　　5.具有遴選職位所要求的文化程度、專業(yè)和其他資格條件;

 

　　6.擔(dān)任正科級及以下職務(wù)，一級主任科員及以下職級;

 

　　7.年齡要求見《柳葉湖管委會機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》;

 

　　8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

 

　　9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　以上工作經(jīng)歷、服務(wù)期限等時(shí)間計(jì)算均截至公告發(fā)布之日，現(xiàn)任職務(wù)職級以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。

 

　　有下列情形之一的人員，不得參加公開遴選：

 

　　1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

 

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

 

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

 

　　4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

 

　　5.按照有關(guān)規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

 

　　6.尚在試用期的;

 

　　7.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

 

　　報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

 

　　三、遴選程序

 

　　本次遴選不收取報(bào)名費(fèi)。

 

　　(一)報(bào)名時(shí)間

 

　　網(wǎng)上報(bào)名：2023年2月28日 8:30至3月2日16:00

 

　　網(wǎng)上資格審查：2023年2月28日9:00至3月2日17:00

 

　　(二)報(bào)名網(wǎng)址

 

　　常德柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會網(wǎng)站(https://cdlyh.changde.gov.cn/ ) 。

 

　　(三)報(bào)名程序

 

　　瀏覽常德柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會網(wǎng)站或常德市人社局官網(wǎng)“人事考試”專欄，進(jìn)入“2023年柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會公開遴選公務(wù)員報(bào)名入口”，考生注冊并登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺->報(bào)名填表->上傳照片->提交審核->查詢資格審查結(jié)果->查驗(yàn)報(bào)名信息->報(bào)名結(jié)束。

 

　　報(bào)考人員報(bào)名與參加考試使用的身份證必須一致。報(bào)考人員須對照遴選職位條件，如實(shí)填寫個(gè)人信息，且只能選取一個(gè)崗位報(bào)名。

 

　　報(bào)名期間除個(gè)人電子照片(近期免冠證件照)之外，無需上傳其他電子文檔，并確保上傳的照片清晰可辨，文件格式為JPG格式，寬高比例1:1.2-1.4，大小為4-20K;照片像素的參考數(shù)值：寬度130，高度170。

 

　　網(wǎng)上報(bào)名后，報(bào)考人員須及時(shí)查詢資格審查結(jié)果(一般半個(gè)工作日內(nèi))，資格審查合格人員不得再更改個(gè)人信息。

 

　　特別提醒：報(bào)考人員于報(bào)名期間登錄常德市人力資源考試院網(wǎng)站網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。未審查的，請及時(shí)與柳葉湖旅游度假區(qū)組織人事局聯(lián)系;通過資格審查的，不能再改報(bào)其他崗位。

 

　　報(bào)名期間，每天公布各崗位報(bào)考人數(shù)。

 

　　2023年3月3日10:00前公布驗(yàn)證信息，如個(gè)人信息遺漏，請?jiān)?023年3月3日11:00前與柳葉湖旅游度假區(qū)組織人事局聯(lián)系。

 

　　2023年3月3日16:00前在網(wǎng)上公布報(bào)考人員名單。

 

　　(四)最低開考崗位

 

　　筆試開考比例為1:5，未達(dá)到1:5開考比例的，柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于1:3的最低開考比例。未達(dá)到1:3的最低開考比例，取消職位計(jì)劃。

 

　　五、考試

 

　　考試分筆試和面試，筆試成績占60%，面試成績占40%，折合成綜合成績�？荚嚦煽冊诔５铝�葉湖旅游度假區(qū)管理委員會網(wǎng)站予以公示。

 

　　(一)筆試準(zhǔn)考證打印

 

　　2023年3月8日9:00-3月10日17:00，報(bào)考人員登錄常德柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會網(wǎng)站或常德市人社局官網(wǎng)“人事考試”專欄自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。

 

　　(二)筆試時(shí)間、地點(diǎn)和范圍

 

　　時(shí)間：2023年3月11日上午9:00-11:00。

 

　　地點(diǎn)：具體地點(diǎn)及要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

 

　　范圍：內(nèi)容為為公文寫作，滿分100分。

 

　　(三)筆試成績公布

 

　　2023年3月13日12:00前，在常德柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會網(wǎng)站公布筆試成績。

 

　　報(bào)考人員如對本人考試成績有疑義，須在2023年3月13日15:00前申請查分(查分方式與筆試成績同時(shí)公布)。筆試成績查分范圍僅限是否漏評，合分、登分是否正確。2023年3月13日17:00前公布查分結(jié)果。

 

　　六、現(xiàn)場資格復(fù)審

 

　　(一)資格復(fù)審對象

 

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定現(xiàn)場資格復(fù)審對象。

 

　　2023年3月13日18:00前在常德柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會網(wǎng)站公布《現(xiàn)場資格審查人員名單》。

 

　　(二)資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)

 

　　現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)間：2023年3月14日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:00)。

 

　　地點(diǎn)：柳葉湖旅游度假區(qū)行政中心(柳葉大道6號)一樓服務(wù)大廳。

 

　　(三)資格復(fù)審要求

 

　　報(bào)考人員需提供本人完整、準(zhǔn)確填寫的《柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名表》(附件2)、有效居民身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;組織人事部門加蓋公章的公務(wù)員錄用審批表、登記表復(fù)印件;歷年公務(wù)員年度考核登記復(fù)印件;組織人事部門加蓋公章的最新轉(zhuǎn)任審批表、職務(wù)(職級)任免(晉升)審批表復(fù)印件;在現(xiàn)工作單位滿1年以上的單位證明以及滿足其他工作經(jīng)歷、職位要求的證明材料等原件及復(fù)印件各一份。

 

　　未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合遴選職位條件的，資格審查不合格。資格審查貫穿遴選工作全過程，每個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，隨時(shí)取消其資格。

 

　　七、面試

 

　　2023年3月16日12:00前在常德柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會網(wǎng)站發(fā)布《面試公告》及《面試人員名單》。

 

　　(一)面試對象

 

　　面試對象為現(xiàn)場資格審查合格人員。若報(bào)考人員放棄面試，根椐遴選計(jì)劃1:3的比例，按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)2次。

 

　　(二)面試方式

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試重點(diǎn)測評參考對象的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力等。

 

　　(三)面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求

 

　　面試定于2023年3月18日進(jìn)行。

 

　　具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見《面試公告》。

 

　　八、成績合成和排名

 

　　綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，如出現(xiàn)綜合成績相同的，按筆試成績進(jìn)行排名，筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

 

　　九、體檢與考察

 

　　體檢和考察工作由柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。根據(jù)綜合成績從高到低的順序，確定體檢、考察對象。公開遴選實(shí)行差額體檢、考察，按遴選計(jì)劃1:2的比例確定體檢、考察對象。

 

　　(一)體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和湘禁毒委〔2020〕26號等文件執(zhí)行。

 

　　(二)考察。柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與職位的適合程度進(jìn)行全面考察。

 

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)職位計(jì)劃空缺時(shí)，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)均不超過2次。

 

　　十、確定人選

 

　　根據(jù)考察結(jié)果，由柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)區(qū)黨工委研究決定擬遴選人員。

 

　　十一、公示、試用及辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

 

　　(一)公示。考察、體檢合格者，經(jīng)柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報(bào)區(qū)黨工委研究同意后確定為試用人員。在柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會網(wǎng)站發(fā)布公告，對試用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

 

　　(二)試用。公示期滿無異議，試用3個(gè)月。試用期內(nèi)，試用人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。

 

　　(三)轉(zhuǎn)任。試用期滿考核合格者，報(bào)柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，按程序辦理相關(guān)調(diào)動轉(zhuǎn)任手續(xù)。不合格者，回原單位工作。

 

　　十二、注意事項(xiàng)

 

　　(一)實(shí)行誠信考試。報(bào)考者需按照公告要求，誠信參與遴選考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿于工作全過程，報(bào)考者填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，均取消遴選資格。

 

　　(二)嚴(yán)肅考試紀(jì)律。區(qū)紀(jì)工委監(jiān)工委對遴選工作全程實(shí)行監(jiān)督，做到信息公開、結(jié)果公開。對違反公開遴選紀(jì)律的報(bào)考者，按照《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》、《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，并將其違紀(jì)違規(guī)違法情況通報(bào)現(xiàn)用人單位及主管部門。對公開遴選工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的，一經(jīng)查實(shí)，依紀(jì)依法追究責(zé)任。

 

　　十三、遴選咨詢電話

 

　　(一)政策咨詢電話：

 

　　0736-7129357(柳區(qū)組織人事局)。

 

　　(二)考務(wù)咨詢電話：

 

　　0736-7893126(常德市人力資源考試院)。

 

　　(三)監(jiān)督舉報(bào)電話：

 

　　0736—7129352(區(qū)紀(jì)工委監(jiān)工委)

 

　　其他未盡事宜，依照《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》《湖南省公務(wù)員公開遴選實(shí)施辦法(試行)》等文件執(zhí)行。

 

　　文章來源：https://cdlyh.changde.gov.cn/zhdt/gsgg/content_973457