根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部規(guī)〔2017〕17號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))，經(jīng)研究決定，2023年我市教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員6名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘計(jì)劃與崗位條件

 

　　招聘計(jì)劃與崗位條件見(jiàn)《2023年湘鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員計(jì)劃與崗位表》(附件1)。

 

　　報(bào)考人員可以通過(guò)湘鄉(xiāng)網(wǎng)(https://www.hnxxnews.com/)、湘潭人事考試網(wǎng)、湖南招考網(wǎng)(http://www.hnzkw.com/)查詢相關(guān)信息。

 

　　二、招聘條件

 

　　(一)報(bào)考條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

 

　　4.年齡18周歲以上, 具體崗位的年齡要求以《計(jì)劃與崗位表》為準(zhǔn)，年齡計(jì)算時(shí)間截止到2023年5月12日。例如：35周歲以下，是指1987年5月12日以后出生的人員，其他年齡要求依此類推。

 

　　5.具備崗位所需要的專業(yè)或技能條件。

 

　　6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

 

　　7.具備招聘崗位所需要的其他資格條件。

 

　　(二)不得報(bào)考的情形

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員。

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

 

　　4.在各級(jí)各類公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

 

　　5.現(xiàn)役軍人。

 

　　6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位。

 

　　7.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2023屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推)。

 

　　8.湘鄉(xiāng)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員。

 

　　9.2021年1月1日以后，參加湘鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試進(jìn)入聘用公示階段后放棄的人員，或辦理了聘用審批手續(xù)后辭聘的人員。

 

　　10.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　(三)公開(kāi)招聘報(bào)名條件的有關(guān)說(shuō)明

 

　　1.報(bào)考人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)并取得畢業(yè)證書(shū)，結(jié)業(yè)證書(shū)、肄業(yè)證書(shū)等不符合要求。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

 

　　2.報(bào)考人員的專業(yè)為最低學(xué)歷要求(或以上學(xué)歷)畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)。本次考試崗位要求專業(yè)按照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)目錄》)設(shè)置，該《專業(yè)目錄》按學(xué)歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”、“本科專業(yè)目錄”、“�？茖�業(yè)目錄”。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄，但未列入招考崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄的，由招聘單位主管部門(mén)提出書(shū)面意見(jiàn)，報(bào)湘鄉(xiāng)市人社局備案。

 

　　3.崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等證書(shū)必須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查前取得。2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證及其他資格證書(shū)等必須在2023年8月31日之前取得，未在規(guī)定時(shí)間取得的取消聘用資格。

 

　　三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

 

　　(一)報(bào)名、繳費(fèi)時(shí)間

 

　　2023年5月23日9：00 —5月26日17：00

 

　　(二)報(bào)名方式

 

　　報(bào)考者登陸湖南招考網(wǎng)(http://www.hnzkw.com/)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

 

　　(三)報(bào)名要求

 

　　每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀所報(bào)考崗位的資格條件，并在網(wǎng)上如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息，信息填寫(xiě)應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、全面。

 

　　報(bào)名與考試必須使用有效的第二代身份證原件或臨時(shí)身份證、戶籍所在地公安部門(mén)開(kāi)具的帶照片的戶籍證明原件(以下合稱“有效身份證件原件”)。本次考試均不得使用電子身份證，證件缺失的考生不得參加考試。

 

　　準(zhǔn)考證由考生在網(wǎng)上自行下載打印，下載打印時(shí)間為2023年6月7日9：00—6月10日9：30。

 

　　按每人每科50元收取考務(wù)費(fèi)。

 

　　(四)特別提示

 

　　1.報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注湘鄉(xiāng)網(wǎng)、湘潭人事考試網(wǎng)、湖南招考網(wǎng)的公告、公示與通知，特別要關(guān)注崗位計(jì)劃調(diào)整、筆試成績(jī)公布、資格審查公告、面試公告、體檢、考察等時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時(shí)了解有關(guān)情況，錯(cuò)過(guò)時(shí)間的，責(zé)任自行承擔(dān)。

 

　　2.繳費(fèi)方式為網(wǎng)上繳費(fèi)。考生須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)，才算報(bào)名成功。報(bào)名成功后，考生應(yīng)在報(bào)名網(wǎng)站下載打印《2023年湘鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，在面試前資格審查時(shí)提供。

 

　　3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　4.實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員須按照誠(chéng)信考試的要求，誠(chéng)信參與公開(kāi)招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違法，不隨意放棄。對(duì)違紀(jì)違法行為，將按照人社部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

 

　　四、筆試

 

　　(一)筆試時(shí)間、地點(diǎn)

 

　　筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證�？忌�必須攜帶有效身份證件原件和從網(wǎng)上打印的筆試準(zhǔn)考證參考，證件缺失的考生不得參加考試。

 

　　(二)筆試內(nèi)容

 

　　筆試科目為《教育綜合知識(shí)》和《××教師崗位專業(yè)知識(shí)》兩科。

 

　　(三)筆試成績(jī)合成

 

　　筆試成績(jī)=《教育綜合知識(shí)》×30%+《××教師崗位專業(yè)知識(shí)》×70%

 

　　(四)筆試開(kāi)考比例

 

　　筆試最低開(kāi)考比例為1∶3。如報(bào)名成功人數(shù)低于筆試開(kāi)考比例，單位確因工作需要，由主管部門(mén)提出申請(qǐng)，經(jīng)湘鄉(xiāng)市人社局同意可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。對(duì)報(bào)考人數(shù)未達(dá)到筆試開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)，核減后仍無(wú)法達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，予以取消。取消崗位的報(bào)考人員可退費(fèi)或申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。

 

　　降低開(kāi)考比例的崗位和筆試實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，設(shè)置筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分;未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　五、資格審查

 

　　(一)資格審查方式

 

　　資格審查采取現(xiàn)場(chǎng)方式在面試前進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)考時(shí)不進(jìn)行資格初審，考生務(wù)必仔細(xì)閱讀報(bào)考條件。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料不實(shí)，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

 

　　資格審查由湘鄉(xiāng)市教育局負(fù)責(zé)，時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容及注意事項(xiàng)另行公告。

 

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查對(duì)象

 

　　按招聘崗位計(jì)劃1:2的比例進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)(入圍末位人員筆試成績(jī)相同的，一同進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查，下同)從高分到低分確定。

 

　　(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查內(nèi)容

 

　　主要審查報(bào)考人員在網(wǎng)上下載打印的《2023年湘鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》、身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)以及崗位要求的資格證書(shū)及相關(guān)證明材料等的原件及復(fù)印件。

 

　　未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

 

　　(四)資格審查對(duì)象遞補(bǔ)

 

　　資格審查不合格或有考生主動(dòng)放棄時(shí)，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　六、面試

 

　　(一)面試對(duì)象

 

　　面試對(duì)象為資格審查合格人員，面試公告發(fā)布后，面試對(duì)象不再遞補(bǔ)。

 

　　(二)面試方式

 

　　面試方式為試教，由湘鄉(xiāng)市教育局負(fù)責(zé)進(jìn)行。

 

　　(三)面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定

 

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定另行公告，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相應(yīng)的公告，錯(cuò)過(guò)時(shí)間的，責(zé)任自行承擔(dān)。

 

　　崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，面試成績(jī)不低于70分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　七、綜合成績(jī)合成和排名

 

　　(一)綜合成績(jī)合成

 

　　綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

 

　　所有成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

 

　　(二)成績(jī)排名

 

　　綜合成績(jī)從高分到低分的順序排名。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名;筆試成績(jī)相同的，按《××教師崗位專業(yè)知識(shí)》成績(jī)進(jìn)行排名。

 

　　八、體檢

 

　　按招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。

 

　　體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定實(shí)施。

 

　　對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　體檢環(huán)節(jié)放棄或不符合要求的，根據(jù)空缺名額，經(jīng)招聘單位負(fù)責(zé)人員集體研究決定，并報(bào)主管部門(mén)同意，按照?qǐng)?bào)考同一崗位考試綜合成績(jī)，可以依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過(guò)2 次;也可以不予遞補(bǔ)，取消招聘計(jì)劃。

 

　　體檢由湘鄉(xiāng)市人社局統(tǒng)一組織。

 

　　九、考察

 

　　體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察工作由湘鄉(xiāng)市人社局會(huì)同用人單位或主管部門(mén)組織實(shí)施。考察環(huán)節(jié)放棄或不符合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。考察環(huán)節(jié)中放棄或不符合要求造成的名額空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，同時(shí)對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

　　十、公示

 

　　考察合格者，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘鄉(xiāng)網(wǎng)、湘潭人事考試網(wǎng)、湖南招考網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

 

　　十一、聘用

 

　　公示期滿，對(duì)無(wú)異議的擬聘用人員，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

 

　　本次公開(kāi)招聘人員列入相應(yīng)事業(yè)編制，實(shí)行合同聘用制管理，公開(kāi)招聘的專技崗位等級(jí)根據(jù)單位崗位空缺情況，競(jìng)聘后確定。

 

　　招聘單位按規(guī)定與被聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期，試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。

 

　　聘用后最低服務(wù)年限5年。

 

　　十二、其他事項(xiàng)

 

　　符合《龍城人才行動(dòng)方案》引進(jìn)的人才可按政策享受相關(guān)待遇：對(duì)新引進(jìn)的事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才，給予生活補(bǔ)貼，與用人單位簽訂3年以上合同且經(jīng)考核合格的全日制博士研究生或正高職稱專家每年補(bǔ)貼10萬(wàn)元，全日制碩士研究生或副高職稱專家每年補(bǔ)貼3萬(wàn)元;與用人單位簽訂5年以上合同且經(jīng)考核合格的全日制本科生每年補(bǔ)貼2萬(wàn)元，連續(xù)補(bǔ)貼3年。對(duì)新引進(jìn)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位非急需緊缺專業(yè)人才(含公務(wù)員)，與用人單位簽訂3年以上合同且經(jīng)考核合格的全日制博士研究生或正高職稱專家每年補(bǔ)貼5萬(wàn)元，全日制碩士研究生或副高職稱專家每年補(bǔ)貼2萬(wàn)元，連續(xù)補(bǔ)貼2年，己享受相關(guān)政策的，不重復(fù)獎(jiǎng)補(bǔ)。

 

　　十三、本公告由湘鄉(xiāng)市人社局負(fù)責(zé)解釋

 

　　招聘工作咨詢及舉報(bào)電話：(工作日上班時(shí)間8：00-12：00;14：30-17：30)

 

　　政策咨詢電話：0731-52265503

 

　　考務(wù)咨詢電話：0731-56772368

 

　　監(jiān)督及舉報(bào)電話：0731-52182082

 

　　湘鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2023年5月12日

　　文章來(lái)源：http://www.hnzkw.com/cmsczportal/files/html/output/zkxx/jygw/content8323.html