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2022湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司招聘工作人員公告

發(fā)布:2022-11-29 20:43:06 字號: | | 我要提問我要提問
\ 湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司招聘工作人員公告摘要

  2022年湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司招聘工作人員公告已發(fā)布,因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘項(xiàng)目機(jī)料副經(jīng)理等崗位人員若干名。報(bào)名時(shí)間:2022年11月29日至2022年12月11日24:00。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
 
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\ 湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司招聘工作人員公告正文

湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司公開招聘項(xiàng)目機(jī)料副經(jīng)理等崗位人員的公告

  湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司(以下簡稱公司),創(chuàng)建于2002年,是湖南省高速公路集團(tuán)有限公司所屬的大型國有全資子公司,注冊資本11000萬元。公司擁有進(jìn)口及國產(chǎn)大型公路工程機(jī)械和施工養(yǎng)護(hù)設(shè)備220臺套;擁有公路路面工程專業(yè)承包壹級和公路交通工程(公路安全設(shè)施)專業(yè)承包壹級;公路養(yǎng)護(hù)一類甲、二類甲、橋梁甲、隧道甲、路面甲、交安甲、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)專項(xiàng);路基、橋梁專業(yè)承包二級,地基與基礎(chǔ)工程專業(yè)承包三級;環(huán)保工程、送變電工程資質(zhì)。
 
  公司堅(jiān)持新發(fā)展理念,立足日常養(yǎng)護(hù)、養(yǎng)護(hù)工程、交通工程主業(yè),兼營設(shè)備租賃、施救等業(yè)務(wù),是湖南高速養(yǎng)護(hù)事業(yè)的排頭兵。隨著公司結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,公司的生產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營質(zhì)量均實(shí)現(xiàn)了新的飛躍。因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘項(xiàng)目機(jī)料副經(jīng)理等崗位人員若干名。
 
  一、招聘崗位及要求
 
  (一)招聘崗位和資格標(biāo)準(zhǔn)條件
 
  具體招聘崗位及條件詳見《湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司面向社會(huì)公開招聘崗位需求表》(附件1)。
 
  (二)應(yīng)聘基本條件
 
  1.遵守憲法和法律,政治思想素質(zhì)過硬,具有干事創(chuàng)業(yè)、追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。
 
  2.具有履行崗位職責(zé)所必要的專業(yè)知識,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)合作,廉潔從業(yè),無不良履職紀(jì)錄,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
 
  3.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。
 
  4.自錄取之日,與其他單位無勞動(dòng)關(guān)系。
 
  5.以下人員不予聘用:
 
  (1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
 
  (2)在過往任職期間,因工作失職失責(zé),導(dǎo)致安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故,或造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;
 
  (3)受到過黨紀(jì)政務(wù)(政紀(jì))處分且在影響期內(nèi)的;
 
  (4)正在受紀(jì)檢監(jiān)察組織立案審查調(diào)查或者司法機(jī)關(guān)立案偵查的;
 
  (5)有吸毒、涉毒等違法行為的;
 
  (6)法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為國企工作人員的。
 
  二、招聘程序
 
  (一)報(bào)名
 
  1.報(bào)名時(shí)間:2022年11月29日至2022年12月11日24:00
 
  2.報(bào)名方式:有意應(yīng)聘的人員請登錄湖南省高速公路集團(tuán)有限公司官網(wǎng)(http://www.hngs.net/recruit)、湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司官網(wǎng)(http://www.hngsyh.com/)以及湖南人才網(wǎng)官網(wǎng)(http://www.hnrcsc.com/),查閱招聘信息,進(jìn)行報(bào)名。
 
  3.報(bào)名要求:下載并準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫《湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(報(bào)名表內(nèi)有表一和表二兩張表),將應(yīng)聘人員信息表以“姓名+應(yīng)聘崗位”格式命名,并作為郵件主題(此為唯一確定報(bào)名崗位方式),發(fā)送到郵箱:hngsyhsz@163.com。請應(yīng)聘者保證信息規(guī)范性、完整性和真實(shí)性,如報(bào)名信息不規(guī)范或不完整,將取消應(yīng)聘資格,如信息不真實(shí)將取消聘用資格。
 
  4.應(yīng)聘人員在本次招聘中只能報(bào)考一個(gè)崗位。
 
  5.報(bào)名材料:請應(yīng)聘人員將學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、職稱或職業(yè)資格證書等材料的掃描件或照片,隨《報(bào)名表》一并發(fā)送至指定報(bào)名郵箱。
 
  (二)資格審核
 
  根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名信息,對照崗位要求進(jìn)行資格審核。資格初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié),將以郵件方式通知參加面試;未通過資格初審的,將不另行通知。
 
  (三)面試
 
  1.面試主要考察應(yīng)聘人員資歷與崗位的匹配程度。
 
  2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求將另行通知。
 
  3.面試人員必須攜帶本人有效居民身份證等所有報(bào)名材料原件,面試前將核查原件。
 
  4.面試合格分?jǐn)?shù)線為80分,低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試后,若無合適人選,取消該崗位招聘。
 
  5.根據(jù)面試成績,從高分到低分進(jìn)行排序,按招聘崗位需求1:1的比例確定考察環(huán)節(jié)人員。
 
  6.對公司比較緊缺、急需或?qū)I(yè)性較強(qiáng)的一些崗位,面試成績80(含)~85分區(qū)間的人員, 可先采用第三方聘用方式。表現(xiàn)優(yōu)秀者,業(yè)績突出的,工作一段時(shí)間后,再按有關(guān)程序考察聘用。
 
  7.面試成績進(jìn)行公示,公示期為3天。
 
  (四)體檢
 
  1.心理測試。按照面試成績,從高分到低分進(jìn)行排序,按照招聘崗位需求1:1的比例確定心理測試環(huán)節(jié)人員。心理測驗(yàn)不合格或者棄權(quán)的,則依據(jù)面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次,遞補(bǔ)如無合適人選則取消該崗位招聘)。
 
  2.體檢。體檢人員為心理測試合格人員。體檢由養(yǎng)護(hù)工程公司統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。外地應(yīng)聘者確有困難不便到指定體檢機(jī)構(gòu)體檢的,需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供省級三甲以上醫(yī)院入職體檢報(bào)告,體檢項(xiàng)目相關(guān)要求請?zhí)崆白稍凁B(yǎng)護(hù)工程公司。
 
  (五)考察(含資格終審)
 
  1.體檢結(jié)束后,養(yǎng)護(hù)工程公司將采取走訪調(diào)查、電話調(diào)查、個(gè)別談話、查閱檔案資料(同時(shí)進(jìn)行資格終審)等形式對體檢合格者進(jìn)行全面考察或委托第三方機(jī)構(gòu)對體檢合格者進(jìn)行詳細(xì)的背景調(diào)查。
 
  2.當(dāng)考察人員出現(xiàn)不合格或棄權(quán),導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí),則依據(jù)面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次,遞補(bǔ)如無合適人選則取消該崗位招聘)。
 
  (六)研究決定、公示與聘用。
 
  經(jīng)集團(tuán)養(yǎng)護(hù)工程公司黨總支研究,確定擬聘人選后,對擬聘人員予以公示,公示期為3天。公示期滿,未發(fā)現(xiàn)有影響聘用問題的,按程序辦理聘用手續(xù)。
 
  三、其他事項(xiàng)
 
  (一)資格審核貫穿整個(gè)公開招聘過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報(bào)的信息、提供資料的真實(shí)、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),凡不符合公開招聘條件弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。應(yīng)聘人員個(gè)人資料僅應(yīng)用于此次公開招聘,不公開、不退還。
 
  (二)養(yǎng)護(hù)工程公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
 
  (三)本次招聘不收取任何費(fèi)用、不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn),請?zhí)岣呔,?jǐn)防受騙。
 
  (四)應(yīng)聘人員須在招聘期間保持本人手機(jī)暢通。對郵件或電話通知未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)的視為自動(dòng)放棄。凡因應(yīng)聘人員通信不暢通造成的后果,養(yǎng)護(hù)工程公司不承擔(dān)責(zé)任。
 
  (五)應(yīng)聘人員須服從養(yǎng)護(hù)工程公司對其工作崗位的統(tǒng)一調(diào)劑和安排,如不服從安排視為自動(dòng)放棄。
 
  (六)咨詢電話:0731-89784088(咨詢時(shí)間:上午9:00-11:30,下午14:00-17:00)。
 
  (七)監(jiān)督電話:0731-89784017。
 
  (八)本次公開招聘公告未盡事宜由湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司負(fù)責(zé)解釋。
  湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司
 
  2022年11月28日
 
  文章來源:http://www.hnrcsc.com/html/202211/52415.html
\ 湖南高速養(yǎng)護(hù)工程有限公司招聘工作人員公告附件
 
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