根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令652號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)平江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，平江縣融媒體中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　�。ㄒ唬﹫�(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

 

　　（二）堅(jiān)持“德才兼?zhèn)洹�按崗聘�?rdquo;的原則。

 

　　二、招聘計(jì)劃、單位及崗位

 

　�。ㄒ唬┱衅赣�(jì)劃：4名。

 

　�。ǘ�）招聘單位及崗位見(jiàn)《2022年平江縣融媒體中心公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1），本次招聘崗位的最低服務(wù)年限均為5年（含一年試用期）。

 

　　三、招聘條件

 

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　�。ǘ�）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)；

 

　�。ㄈ�）具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　�。ㄋ模┚邆溥m應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　�。ㄎ澹┚哂姓衅笉徫凰�要求的資格條件；

 

　　（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；

 

　　5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員；

 

　　6.在讀的全日制碩士研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考；

 

　　7．聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

 

　　8．法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、薪酬待遇

 

　　聘用人員為財(cái)政全額撥款事業(yè)單位編制人員，實(shí)行聘用制管理，薪酬待遇執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)政策規(guī)定。

 

　　五、報(bào)名

 

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

 

　　A崗位（新聞采編崗位）報(bào)名時(shí)間為2022年11月20日-22日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30），共3天。

 

　　B崗位（主持崗位）報(bào)名時(shí)間為2022年11月20日-11月25日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）,共6天。逾期不予補(bǔ)報(bào)。

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：平江縣融媒體中心四樓418室（平江縣開(kāi)發(fā)區(qū)體育路天岳廣場(chǎng)，聯(lián)系電話0730—6223861）；

 

　　網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：不方便現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考的可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，所有報(bào)名所需材料請(qǐng)掃描發(fā)送至2606334312@qq.com；

 

　�。ǘ�）報(bào)名材料：報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供以下資料：

 

　�、俦救擞行Ь用裆矸葑C；②畢業(yè)證及學(xué)歷證書(shū)學(xué)信網(wǎng)證明；③近期免冠正面電子證件照片及彩色照片2張；④崗位要求的相關(guān)材料原件、復(fù)印件；⑤《平江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）。

 

　�。ㄈ�）注意事項(xiàng)：①每名報(bào)考者只能報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。②報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位。③報(bào)考人員必須誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息。偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取報(bào)考資格的；提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)，且影響報(bào)名審核結(jié)果的，取消其本次報(bào)考資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)考人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為五年。

 

　　（五）資格審查由平江縣融媒體中心負(fù)責(zé)。報(bào)名結(jié)束、資格審查通過(guò)后，報(bào)考人員不得修改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。

 

　�。�六）資格審查通過(guò)的考生到平江縣融媒體中心418室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

 

　　六、考試

 

　　考試工作接受平江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)和監(jiān)督。

 

　　A崗位（新聞采編崗位）采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試所有成績(jī)均按四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位生成。B崗位（主持崗位）采取實(shí)際操作能力測(cè)試（主持人選拔大賽）方式進(jìn)行，方案另行制定。

 

　�。ㄒ唬╅_(kāi)考比例

 

　　A崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于3：1。

 

　　B崗位考試分男、女組進(jìn)行，報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上男、女組各不低于10：1。若實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例低于開(kāi)考比例時(shí)，經(jīng)報(bào)請(qǐng)平江縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開(kāi)考比例，也可修改報(bào)名條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。

 

　�。ǘ�）筆試

 

　　A崗位筆試時(shí)間：2022年11月25日，筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　　A崗位筆試主要測(cè)試新聞采編相關(guān)專業(yè)知識(shí)和命題寫(xiě)作。筆試實(shí)行百分制，考試不指定考試教材。筆試結(jié)束后，三個(gè)工作日內(nèi)公布考試成績(jī)。依據(jù)筆試成績(jī)從高到低按1∶2的比例確定入圍面試人員名單。

 

　�。ㄈ�）面試

 

　　A崗位采取結(jié)構(gòu)化面試，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

 

　　A崗位面試時(shí)間及地點(diǎn)另行公示（關(guān)注平江縣政府門戶網(wǎng)公示公告欄、平江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站招考信息欄）。

 

　�。ㄋ模�實(shí)際操作能力測(cè)試

 

　　B崗位實(shí)際操作能力測(cè)試（主持人選拔大賽）時(shí)間另行通知。

 

　　（五）綜合成績(jī)計(jì)算

 

　　A崗位考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

 

　　面試結(jié)束后，依據(jù)綜合成績(jī)從高到低按1：1的比例確定入圍體檢人員名單。

 

　　若A崗位考生綜合成績(jī)相同，按下列方法處理：1、綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)較高者優(yōu)先；2、筆試成績(jī)相同的，以學(xué)歷層次較高者優(yōu)先。

 

　　B崗位以實(shí)際操作能力測(cè)試（主持人選拔大賽）結(jié)果為最終成績(jī)，依據(jù)測(cè)試結(jié)果從高到低按1：1的比例確定入圍體檢人員名單。

 

　　七、體檢、考察及公示

 

　�。ㄒ唬�體檢

 

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢費(fèi)由體檢對(duì)象自理，體檢時(shí)間另行通知。

 

　�。ǘ�）考察

 

　　體檢合格的確定為考察人選。由縣人社局和縣融媒體中心對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)情、應(yīng)聘資格條件等情況。核實(shí)其是否符合報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)有效。具體考察辦法參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局〔2013〕2號(hào)）執(zhí)行,并形成具體的考察結(jié)論�？疾觳缓细竦娜∠�聘用資格。

 

　　因體檢或考察不合格、自愿放棄等各種原因出現(xiàn)人員缺額的依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)原則上不超過(guò)2次。

 

　�。ㄈ�）公示

 

　　1.縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同縣融媒體中心根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在平江縣政府門戶網(wǎng)上公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)各界監(jiān)督。

 

　　2.公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

 

　　3.擬聘用人員名單公示后，出現(xiàn)崗位空缺時(shí)不再遞補(bǔ)。

 

　　八、聘用

 

　　公示期滿后無(wú)異議的人員，經(jīng)人社局審核備案后辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。

 

　　九、其他事項(xiàng)

 

　�。ㄒ唬┱衅讣o(jì)律：A崗位招聘考試由縣人社局組織實(shí)施，縣紀(jì)監(jiān)委派駐人社局紀(jì)檢組全程監(jiān)督；B崗招聘考試由縣融媒體中心組織實(shí)施，縣紀(jì)監(jiān)委派駐縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢組全程監(jiān)督，由平江縣公證處全過(guò)程進(jìn)行公證。公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按規(guī)定程序和紀(jì)律要求進(jìn)行，凡違反程序或工作紀(jì)律的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）文件嚴(yán)格追究責(zé)任，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

 

　�。ǘ�）招聘相關(guān)信息均公布在平江縣政府門戶網(wǎng)站、平江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，同步在“今日平江”微信公眾號(hào)發(fā)布，請(qǐng)考生關(guān)注查詢，如因考生個(gè)人未及時(shí)登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)通知導(dǎo)致未能按規(guī)定參加相關(guān)招聘環(huán)節(jié)的考生，后果自負(fù)。

 

　　（三）凡報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、筆試、面試、實(shí)際操作能力測(cè)試、體檢，以及拒不配合考察、辦理相關(guān)聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。

 

　�。ㄋ模┍敬喂�開(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　�。ㄎ澹┵Y格審查貫穿招聘全過(guò)程。報(bào)考人員所提供的信息和材料必須真實(shí)、完整、有效，如有造假行為或不符合招聘條件的，無(wú)論何時(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消報(bào)考、考試或聘用資格。

 

　�。�六）本次招聘是在新冠肺炎疫情常態(tài)化防控下開(kāi)展，參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試和面試，主持人大賽的考生，須出示“健康碼”、“行程碼”綠碼及48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告，通信大數(shù)據(jù)行程卡正常（體檢前14天內(nèi)無(wú)國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市旅居史），佩戴一次性醫(yī)用口罩或以上級(jí)別口罩，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（體溫＜37.3℃）。不得參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查和筆試、面試或主持人大賽的情形：“健康碼”、“行程碼”為紅碼或黃碼；正處于隔離治療期的確診病例、無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者（次密切接觸者）；未按照湖南省防控政策完成健康管理的境外旅居史人員、國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市（直轄市為區(qū)）其他地區(qū)的人員。

 

　　疫情防控措施將根據(jù)疫情防控形勢(shì)變化及時(shí)調(diào)整。如因疫情影響導(dǎo)致本次招聘時(shí)間調(diào)整的，將綜合考慮各種因素作出合理安排，另行公告通知。

 

　�。ㄆ撸┍竟�告由平江縣人力資源和社會(huì)保障局、平江縣融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。

 

　　十、咨詢聯(lián)系

 

　　咨詢電話：

 

　　0730—6292370(平江縣人社局事業(yè)股)

 

　　0730—6223861(平江縣融媒體中心人力資源和財(cái)務(wù)股)

 

　　監(jiān)督投訴電話：

 

　　0730— 6296800(平江縣紀(jì)監(jiān)委派駐縣人社局紀(jì)檢組)

 

　　0730—3062727、3062929(縣紀(jì)監(jiān)委派駐縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢組)

　　平江縣人力資源和社會(huì)保障局

 

　　平江縣融媒體中心

 

　　2022年11月11日

 

　　文章來(lái)源：http://www.pingjiang.gov.cn/35048/35067/content_2009687.html