根據(jù)《湖南省深化新時(shí)代教育評價(jià)改革實(shí)施方案》文件精神，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，對2022年2月9日發(fā)布的人才引進(jìn)公告有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整，現(xiàn)公告如下：

 

　　一、引進(jìn)對象、計(jì)劃

 

　　編制內(nèi)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才50人，具體引進(jìn)職位、人數(shù)及專業(yè)要求見《安化縣2022年急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)職位計(jì)劃》(附件1)。

 

　　二、引進(jìn)條件

 

　　(一)理想信念堅(jiān)定，一貫表現(xiàn)良好，服從組織分配;品學(xué)兼優(yōu)，能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;年齡要求30周歲以下的為1992年1月1日以后出生，35周歲以下的為1987年1月1日以后出生。

 

　　(二)身體健康，符合國家招考公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn);具備引進(jìn)職位所需的專業(yè)及其他資格條件。

 

　　(三)報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證，留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證必須在2022年7月31日前取得，報(bào)考人員專業(yè)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫，專業(yè)分類參照《2021年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)。

 

　　具有以下情形之一的不符合資格條件：因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職或?qū)W籍的;受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的;因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;已納入安化縣編制管理的。

 

　　三、引進(jìn)程序

 

　　本次人才引進(jìn)工作由安化縣委人才辦、安化縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施，嚴(yán)格按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格初審、考試、體檢考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

 

　　原已報(bào)名且資格初審結(jié)果為合格的人員不需再次報(bào)名,上述人員如需調(diào)整報(bào)考職位，則按現(xiàn)場報(bào)名要求執(zhí)行。

 

　　(一)報(bào)名及資格初審。

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2022年6月27日至6月29日

 

　　(上午8:00-11：30，下午14：30-17：00)

 

　　2.報(bào)名方式及地點(diǎn)：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名地點(diǎn)設(shè)安化縣人力資源和社會保障局一樓人力資源市場大廳。

 

　　3.報(bào)名要求

 

　�、僮孕邢螺d《安化縣2022年急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)報(bào)名登記表》(附件3),如實(shí)填寫，提供照片為近期免冠1寸彩照;

 

　�、跀y帶本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證(包括教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表)、崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份;

 

　�、蹐�(bào)考人員每人限報(bào)1個(gè)職位。

 

　　(二)考試�？荚嚪止P試和面試兩部分，總分100分，筆試占50%、面試占50%。筆試考試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗(yàn)，面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試。筆試、面試考點(diǎn)設(shè)安化縣城內(nèi)。根據(jù)筆試成績高低按職位計(jì)劃1：2的比例確定面試對象，再根據(jù)綜合成績高低按職位計(jì)劃1：1確定合格人員，當(dāng)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議。

 

　　(三)體檢考察。參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢。體檢合格人員進(jìn)入考察程序，考察內(nèi)容主要審查人事檔案，并考察其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)業(yè)成績等情況�？疾彀�括資格復(fù)審工作，資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符、資料弄虛作假等情況，即取消聘用資格。

 

　　(四)擬聘公示。經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員進(jìn)行公示，接受社會監(jiān)督，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

 

　　(五)聘用。凡公示期間發(fā)現(xiàn)或有實(shí)名舉報(bào)弄虛作假的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后，取消聘用資格;經(jīng)公示無異議，按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

 

　　四、優(yōu)惠政策

 

　　對新引進(jìn)到我縣工作的急需緊缺專業(yè)人才在崗位聘用、生活補(bǔ)貼、住房保障、隨遷隨調(diào)等方面視具體情形享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

 

　　五、信息發(fā)布及政策咨詢

 

　　安化縣組織工作網(wǎng)、安化縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站為本縣人才引進(jìn)工作網(wǎng)站，有關(guān)信息及事項(xiàng)，請廣大考生密切關(guān)注。

 

　　安化縣組織工作網(wǎng)(http://zzb.anhua.gov.cn/ahzzb/index.htm)

 

　　安化縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.anhua.gov.cn/ahrsj/index.htm)

 

　　聯(lián)系電話：0737-7224131 0737-7822911

　　中共安化縣委組織部 中共安化縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室

 

　　安化縣人力資源和社會保障局

 

　　2022年6月15日

 

　　文章來源：http://www.anhua.gov.cn/1405/1417/content_1602083.html