會(huì)同縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司為會(huì)同縣人民政府所屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。因工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員5名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、基本原則

 

　　堅(jiān)持公開(kāi)公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、人崗相適的原則。

 

　　二、招聘計(jì)劃

 

　　本次公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃5名，其中財(cái)務(wù)部2名、融資部1名、工程部1名、子公司鴻峪公司1名。具體崗位計(jì)劃、學(xué)歷、專業(yè)和其他要求見(jiàn)《會(huì)同縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司2022年公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

 

　　三、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件及資格要求

 

　　(一)基本條件：

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　2.遵守國(guó)家法律法規(guī);

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　4.具有良好的心理素質(zhì)、身體健康;

 

　　5.具有履行崗位職責(zé)所必須的理論和業(yè)務(wù)水平;

 

　　6.年齡要求：40歲以下為1982年5月11日以后出生，30歲以下為1992年5月11日以后出生;

 

　　7.具有報(bào)考崗位相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷(專業(yè)參照2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄)。

 

　　(二)不得報(bào)考人員情況：

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

 

　　4.法律、政策規(guī)定不得參加招聘的其他情形人員。

 

　　四、招聘程序

 

　　招聘工作由會(huì)同縣委組織部、縣紀(jì)委、縣編辦、縣政府辦、縣財(cái)政局、縣人社局、縣經(jīng)投公司等部門(mén)共同參與，按報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢和考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

 

　　(一)報(bào)名及資格審查

 

　　1.報(bào)名方式和時(shí)間。

 

　　報(bào)名方式僅通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名。自公告發(fā)布之日起即可網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止2022年5月23日下午17:30。應(yīng)聘人員須在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)將《會(huì)同縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2)、本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱或執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明、“學(xué)信網(wǎng)”下載打印的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”、近期1寸免冠照片電子檔及其他相關(guān)證明材料(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，尚未有畢業(yè)證、學(xué)位證的，需畢業(yè)學(xué)校提供就業(yè)推薦表或能取得相關(guān)證書(shū)的證明。)掃描件打包成壓縮文件(壓縮文件名格式為“姓名+報(bào)考部門(mén)+報(bào)考崗位+聯(lián)系方式”)發(fā)送至報(bào)名郵箱(htxjjt2022@163.com)，逾期不予報(bào)名。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未畢業(yè)的，如被確定聘用，應(yīng)聘人員須在2022年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)，否則取消錄用資格。

 

　　2.資格審查。

 

　　報(bào)名完成后，由用人單位進(jìn)行資格初審。資格初審合格人員需于考試前一天上午8:00-12:00，下午14:30-17:30，攜相關(guān)報(bào)名材料原件及復(fù)印件到會(huì)同縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司(會(huì)同縣自然資源局四樓402室)進(jìn)行資格審查。

 

　　3.注意事項(xiàng)。

 

　　每名應(yīng)聘者只能申報(bào)1個(gè)崗位。多報(bào)者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)并嚴(yán)格按照招聘公告要求提交有關(guān)信息和材料，未按要求提交報(bào)名資料視為報(bào)名無(wú)效。凡因本人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤而導(dǎo)致的一切后果自行負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，存在弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。

 

　　(二)筆試

 

　　每個(gè)崗位按報(bào)考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到3:1的比例方能開(kāi)考。對(duì)未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可以適當(dāng)降低開(kāi)考比例或取消、核減招聘計(jì)劃。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定另行通知。

 

　　筆試采用閉卷答題方式(考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)30%、專業(yè)知識(shí)70%，分值100分。

 

　　(三)面試

 

　　根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定面試人員名單。如進(jìn)入面試人選最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。因報(bào)考人員放棄面試，不予遞補(bǔ)，面試人數(shù)達(dá)不到招錄計(jì)劃1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。招考崗位實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)不到有效競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)形成有效競(jìng)爭(zhēng)崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。面試順序按當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)抽簽順序確定。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　所有崗位面試采用結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，分值100分。

 

　　(四)綜合成績(jī)

 

　　面試結(jié)束后，所有崗位按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例合成考試綜合成績(jī);綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

 

　　綜合成績(jī)相同者，以筆試成績(jī)優(yōu)先。如筆試、面試成績(jī)相同，加試筆試一次。

 

　　(五)體檢和考察

 

　　1.確定體檢對(duì)象。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，按應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高分到低分1:1確定體檢人員名單，總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)排名。

 

　　2.體檢。體檢工作參照《湖南省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢試行辦法》規(guī)定實(shí)施。體檢醫(yī)院臨時(shí)抽簽確定。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可申請(qǐng)復(fù)檢一次，并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。非招聘單位原因，應(yīng)聘人員未按時(shí)參加體檢或復(fù)檢的，視為自動(dòng)放棄。

 

　　3.考察。體檢合格人員確定為考察對(duì)象�？疾煊捎萌藛挝唤M織實(shí)施�？疾斓闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的情況。同時(shí)，對(duì)報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

　　4.因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額，按總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)2次。無(wú)合格遞補(bǔ)對(duì)象的，不予遞補(bǔ)。

 

　　(六)公示和聘用

 

　　1.對(duì)通過(guò)體檢、考察的擬聘人員在會(huì)同縣政府門(mén)戶網(wǎng)站向社會(huì)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)或投訴電話接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后，按規(guī)定簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)。

 

　　2.新招聘人員試用期為6個(gè)月，試用期工資3000元/月，試用期滿考核合格后，享受正式員工福利待遇。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格，解除聘用合同。

 

　　五、其他事項(xiàng)

 

　　1.應(yīng)聘人員須遵從我市疫情防控最新要求。

 

　　2.應(yīng)聘人員凡未按要求參加筆試、面試、體檢、考察、聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應(yīng)聘資格。

 

　　3.本次公開(kāi)招聘相關(guān)公告及結(jié)果公示在會(huì)同縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站( http://www.huitong.gov.cn/ )上發(fā)布。請(qǐng)各位考生密切關(guān)注各個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，如因考生自身原因未能及時(shí)獲取招考信息而影響招聘考試的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　4.本次公開(kāi)招聘的未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，相關(guān)政策由會(huì)同縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨 詢 電 話：0745—8826869

 

　　舉報(bào)或投訴電話：0745—8826989 

　　會(huì)同縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司

 

　　2022年5月12日

 

　　文章來(lái)源：http://www.huitong.gov.cn/huitong/c117565/202205/aeebf976cfe144efb5f74ca8d2b3ca38.shtml

 

　　附件：點(diǎn)擊下載>>>附件1-2

 

　　1、2022年會(huì)同縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃表

 

　　2、會(huì)同縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

 

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