湖南洋沙湖投資控股集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱洋沙湖集團(tuán))成立于2019年4月，位于湘陰縣高新區(qū)金龍片區(qū)、芙蓉北路以西、金鳳路與安嘉路交叉處，屬縣政府直屬國(guó)有企業(yè)。公司主要經(jīng)營(yíng)園區(qū)土地前期開發(fā)及配套建設(shè);土地整理、復(fù)墾;園區(qū)公共產(chǎn)品開發(fā)與經(jīng)營(yíng);園區(qū)特許經(jīng)營(yíng)權(quán);港口物流及貿(mào)易等業(yè)務(wù)�，F(xiàn)因工作需要，洋沙湖集團(tuán)子公司2022擬公開招聘合同制員工22名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持公開公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、人崗相適的原則。

 

　　二、招聘范圍

 

　　面向社會(huì)，凡符合條件的各類人員。

 

　　三、招聘條件

 

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　(二)遵紀(jì)守法;

 

　　(三)具有良好的品行;

 

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 

　　(五)符合相應(yīng)職位的具體要求。具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以2021年湖南省考錄公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準(zhǔn)。

 

　　有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

 

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招聘崗位計(jì)劃和方式

 

　　本次公開招聘專業(yè)管理人才崗位計(jì)劃為22名。具體崗位計(jì)劃、學(xué)歷、專業(yè)和其他要求見(jiàn)招聘需求表。

 

　　五、招聘程序

 

　　(一)組織報(bào)名

 

　　報(bào)名時(shí)間：2022年5月13日上午8:00至5月19日下午5：00止，逾期不予補(bǔ)報(bào)。(報(bào)名時(shí)間為期一周)

 

　　報(bào)名辦法：

 

　　1、報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名入口：湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))，點(diǎn)擊進(jìn)入湘陰縣人事考試服務(wù)平臺(tái)。

 

　　2、洋沙湖集團(tuán)負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員提交的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招考公告和職位表，報(bào)考符合條件的職位，并上傳符合報(bào)考職位條件要求的證件照、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格證、工作經(jīng)歷相關(guān)證明、學(xué)信網(wǎng)帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)無(wú)法查實(shí)的學(xué)歷證書則需要省教育廳的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)等。

 

　　3、報(bào)考人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，確保材料真實(shí)性和來(lái)源合法性。對(duì)違反誠(chéng)信報(bào)考規(guī)定，有弄虛作假、提供虛假信息、偽造變?cè)煜嚓P(guān)證件、證件來(lái)源不合法等惡意獲取考試資格的行為，一律取消考試和聘用資格，并視情節(jié)輕重根據(jù)《湖南省人事考試違紀(jì)處理暫行辦法》給予相應(yīng)處理。

 

　　聯(lián)系電話：洋沙湖：0730—3306658，0730—2260012。

 

　　(二)組考形式

 

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試所有成績(jī)均按四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位生成�？忌鷧⒓庸P試和面試一律憑本人身份證和準(zhǔn)考證(二者缺一不可)方可進(jìn)入考場(chǎng)。

 

　　1、開考比例：

 

　　各崗位報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)原則上要達(dá)到3:1的比例方能開考，如個(gè)別緊缺急需崗位沒(méi)有達(dá)到規(guī)定的開考比例，經(jīng)湘陰縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可適當(dāng)降低開考比例到2：1或者調(diào)整招聘計(jì)劃，并及時(shí)向社會(huì)公布。

 

　　2、筆試：

 

　�、殴P試實(shí)行百分制，采取閉卷方式，筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績(jī)。

 

　�、乒P試時(shí)間：2022年5月28日上午9:00-11:00。筆試地點(diǎn)、考室安排見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　�、枪P試內(nèi)容：筆試主要測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)和與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。其中公共基礎(chǔ)知識(shí)(時(shí)事政治、法律、職業(yè)道德等)占20%，專業(yè)知識(shí)占80%。

 

　�、仍O(shè)立筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線按各崗位類別實(shí)際參加筆試人員總成績(jī)的平均分的85%計(jì)算,未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的取消其面試資格。

 

　�、蓽�(zhǔn)考證由考生自主網(wǎng)上打印，打印時(shí)間為：2022年5月26日- 27日。

 

　　3、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

 

　　入圍面試的考生到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審，由洋沙湖集團(tuán)負(fù)責(zé)審查。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)招聘單位的相關(guān)要求，攜帶能反映招聘崗位資格條件的相關(guān)有效證件原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。在資格復(fù)審過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有應(yīng)聘人員與招聘崗位資格條件不相符的，弄虛作假的，將被取消其面試資格。

 

　　4、面試

 

　�、琶嬖噷�(duì)象確定

 

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘公告規(guī)定的擬聘人數(shù)，按筆試成績(jī)從高到低以1：2的比例確定進(jìn)入面試人員名單，末位分?jǐn)?shù)相同的一并進(jìn)入。

 

　�、泼嬖嚪绞�

 

　　采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。

 

　　(3)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。(詳情見(jiàn)掌上湘陰微信公眾號(hào)、湘陰縣政府門戶網(wǎng))。

 

　　(4)設(shè)立面試最低合格分?jǐn)?shù)線

 

　　面試最低合格分?jǐn)?shù)線僅適用面試實(shí)際參考人數(shù)沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，其面試最低合格分?jǐn)?shù)線按同一場(chǎng)次同一組評(píng)委實(shí)際參加面試人員總成績(jī)的平均分?jǐn)?shù)的80%計(jì)算。未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線的取消下一環(huán)節(jié)資格。

 

　　(三)考試總成績(jī)計(jì)算及公示

 

　　考試總成績(jī)計(jì)算公式為：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績(jī)按招聘崗位從高分到低分進(jìn)行排名并公示。公示期為3個(gè)工作日。

 

　　(四)同分優(yōu)先處理辦法

 

　　如考試總成績(jī)相同的，按下列方法處理：1、總成績(jī)相同的，以專業(yè)技術(shù)職稱較高者優(yōu)先;2、再相同的，以筆試成績(jī)較高者優(yōu)先;如再相同，以學(xué)歷層次較高者優(yōu)先;如再相同的，由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評(píng)定。

 

　　(五)遞補(bǔ)規(guī)定

 

　　1、因應(yīng)聘人員放棄面試而造成招考職位擬面試對(duì)象達(dá)不到招聘計(jì)劃2︰1比例的，在報(bào)考該職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　2、面試后，因考核、公示等不合格或自動(dòng)放棄等情況造成的招聘計(jì)劃空缺的，在已參加面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

 

　　(六)體檢和考核

 

　　根據(jù)考生考試總成績(jī)，從高分到低分(按招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例)確定體檢與考核對(duì)象�？荚嚳偝煽�(jī)相同的，按筆試成績(jī)排名。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行。體檢合格人員進(jìn)入復(fù)核程序。發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消其資格。①有違法違紀(jì)等不良記錄;②報(bào)名時(shí)所提供的相關(guān)證明材料不真實(shí)。

 

　　(七)公示

 

　　根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘人員。擬錄用人員名單進(jìn)行公示并接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為3天。公示期內(nèi)反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)影響錄用的，取消其聘用資格。

 

　　七、管理和待遇

 

　　1.試用期和合同簽訂：公示合格的擬聘對(duì)象試用期為1個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者，簽訂正式勞動(dòng)聘用合同。

 

　　2.薪酬及社會(huì)保險(xiǎn)待遇：擬聘對(duì)象待遇按照公司薪酬體系執(zhí)行。同時(shí)，按照有關(guān)規(guī)定為聘用者繳納五險(xiǎn)一金。

 

　　八、其他事項(xiàng)

 

　　1.根據(jù)疫情防控要求，報(bào)考人員須嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，全程做好自我防護(hù)工作，自備口罩、自覺(jué)佩戴。“電子健康碼”和通信大數(shù)據(jù)行程碼均為綠碼，并持有48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性紙質(zhì)證明方可參加考試。如有異常，按疫情防控要求處理。

 

　　2.應(yīng)聘人員凡未按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、選崗、聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應(yīng)聘資格。

 

　　3.招聘過(guò)程中，考試成績(jī)、各環(huán)節(jié)入圍人員名單、有關(guān)考務(wù)事項(xiàng)、相關(guān)手續(xù)辦理等通知均在湘陰縣政府網(wǎng)(官網(wǎng))、掌上湘陰微信公眾號(hào)等媒體上發(fā)布，不再另行電話和短信通知。請(qǐng)各位考生密切關(guān)注從報(bào)名到聘用手續(xù)辦理各個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，如從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息或因考生自身原因未能及時(shí)獲取招考信息而影響招聘考試的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　4.本次考試不指定參考書籍，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　5.嚴(yán)格查處違紀(jì)違規(guī)行為。對(duì)各種形式、各個(gè)環(huán)節(jié)的違紀(jì)違規(guī)行為，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))嚴(yán)肅查處。

 

　　本次招聘全程接受紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督;本方案由湖南洋沙湖投資控股集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

 

　　湖南洋沙湖投資控股集團(tuán)有限公司

 

　　2022年5月5日

 

　　文章來(lái)源：http://rsj.yueyang.gov.cn/7762/20242/content_1936302.html