十、成績合成和排名

 

　　筆試和面試均采取百分制計分。

 

　　綜合成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%

 

　　考試成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。綜合成績相同的，以筆試成績高者為先。筆試成績相同的，以面試不去除最高分和最低分的總成績排名。

 

　　十一、體檢

 

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

 

　　十二、考察

 

　　體檢合格人員由用人單位及其主管部門會同區(qū)人力資源考試院對其思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況進行考察。

 

　　十三、遞補

 

　　如招聘計劃出現(xiàn)空缺時,按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果,可以依次等額遞補一次。

 

　　十四、公示

 

　　擬聘用人員名單在鼎城區(qū)自來水有限責任公司進行公示，公示期為 7 天。公示期內(nèi)反映的問題經(jīng)查實影響聘用的，取消其聘用資格。

 

　　十五、聘用審批

 

　　公示期滿無異議的，與被聘人員簽訂《勞動合同》，按相關(guān)法律規(guī)定約定試用期。試用期滿合格的，予以正式聘用，公司將按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，根據(jù)擬聘人員職稱、學歷等情況，結(jié)合區(qū)自來水有限責任公司管理制度及崗位設(shè)置情況，兌現(xiàn)其工資福利待遇。

 

　　十六、其他事項

 

　�。ㄒ唬�實行誠信考試。報考者需按照公告要求，誠信參與考試的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀違規(guī)違法，不隨意放棄。報考者填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報名條件的，均取消考試資格。

 

　�。ǘ�）嚴肅考試紀律。對違反考試紀律的報考者，按照相關(guān)規(guī)定進行處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。對工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的，一經(jīng)查實，依紀依法追究責任。

 

　�。ㄈ�）強化疫情防控。在選調(diào)過程中，嚴格按照新冠肺炎 疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實防疫措施。報考者須嚴格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

 

　�。ㄋ模┍敬慰荚嚥恢付�、不出版發(fā)行任何考試教材或輔導用書。社會上舉辦的輔導班、開設(shè)的輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘組織者無關(guān)。

 

　　（五）報考者對崗位表中的有關(guān)事項，如專業(yè)、學歷或薪資待遇等需要咨詢時，撥打招聘單位咨詢電話：0736—7359096； 報名技術(shù)問題撥打考務(wù)咨詢電話：0736一7382270。

 

　　本次公開招聘公告未盡事宜由鼎城區(qū)自來水有限責任 公司負責解釋。

 

　　常德市鼎城區(qū)人力資源考試院

 

　　2022年4月28日

 

　　文章來源：https://www.dingcheng.gov.cn/xwdt/tzgg/content_222380