湘潭海泡石科技有限公司，成立于2014年6月，注冊資本11080.13萬元，是一家專業(yè)從事海泡石資源控制、產品研發(fā)、生產、銷售的國有獨資企業(yè)，承擔湘潭市政府發(fā)展湘潭海泡石產業(yè)的職能。公司下轄湘潭源遠海泡石新材料有限公司、湘潭龍瑞海泡石有限責任公司2家全資子公司及湖南省海泡石資源高效利用工程技術研究中心。

 

　　現(xiàn)因發(fā)展需要，面向社會公開招聘9名工作人員。具體招聘公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標準，遵循“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照“德、能、勤、績、廉”全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。

 

　　二、招聘崗位及資格條件

 

　�。ㄒ唬┗�本要求

 

　　1、擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀行為；

 

　　2、具有強烈的事業(yè)心和責任感，敬業(yè)奉獻、開拓創(chuàng)新和團結協(xié)作精神強；

 

　　3、符合應聘崗位所需的資格條件；

 

　　4、身體健康，能夠勝任相關崗位工作；

 

　　5、應聘者所提供材料必須真實有效，不得弄虛作假。凡提供虛假資料的，一經(jīng)查實，立即取消應聘資格。

 

　�。ǘ�）招聘崗位及資格條件

 

　　具體崗位及要求請參見附表一《湘潭海泡石科技有限公司2021年公開招聘計劃表》。

 

　�。ㄈ�）不得報考的情形

 

　　1、2021年6月30日前未取得畢業(yè)證在讀學生;

 

　　2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

 

　　3、涉嫌違法犯罪正在接受司法機關調查尚未作出結論的人員；

 

　　4、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職等影響聘用的情形；

 

　　5、在各類公開招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員；

 

　　6、曾被原用人單位依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定依法解除勞動合同的。

 

　　三、招聘程序

 

　　本次招聘工作將按照信息發(fā)布、報名、資格審查、考試、體檢、考察、確定擬聘用人選、公示、備案、錄用等步驟進行，具體如下：

 

　�。ㄒ唬┬畔�發(fā)布

 

　　本次招聘在產業(yè)集團官網(wǎng)和微信公眾號、新湖南、湖南國企招聘公眾號、長株潭微信招聘公眾號等進行信息發(fā)布。

 

　　時間：2021年6月10日-6月18日17：00

 

　�。ǘ�）報名

 

　　本次招聘采用網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名兩種方式，應聘者可任選其中一種方式報名，具體如下：

 

　　網(wǎng)上報名：登錄上述任一網(wǎng)站或公眾號查閱集團招聘信息，點擊報名鏈接進行報名，報名成功后將報名登記表電子檔、本人身份證、學歷學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表、相關資質證書原件掃描件及彩色證件照（郵件主題格式統(tǒng)一為“海泡石科技2021公開招聘+姓名+應聘崗位）發(fā)送至指定郵箱xthps2021@163.com。

 

　　2、現(xiàn)場報名：請報名人員在網(wǎng)站自行下載《湘潭海泡石科技有限公司2021年公開招聘報名登記表》填寫完整并打印，提交至湘潭縣宏信創(chuàng)業(yè)園一期C6棟203辦公室。接待時間：上午8:30-12:30，下午14:00-17:00（周末及節(jié)假日不接受現(xiàn)場報名）�，F(xiàn)場報名時須同時提交本人身份證、學歷學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表、相關資質證書復印件及彩色證件照2張。另針對當前新冠肺炎疫情實際，現(xiàn)場報名的考生須按要求提供健康碼證明并測量體溫，全程佩戴口罩。

 

　　報名截止時間：2021年6月18日17：00

 

　�。ㄈ�）資格審查

 

　　嚴格按照報名條件對應聘者的相關信息進行資格審核，通知資格審查合格的應聘者參加考試。資格審查貫穿于整個招聘工作，經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實應聘者提供虛假信息，立即取消其應聘資格。

 

　　另針對當前新冠肺炎疫情實際，資格審查通過的考生在進入考場前，需達到新冠肺炎疫情防控有關規(guī)定的要求，并按要求提供證明及參加檢測，考生必須按要求配合完成篩查工作，并在招考過程中佩戴口罩。

 

　�。ㄋ模┟嬖嚮蛎嬲�

 

　　各崗位招聘計劃數(shù)與進入面試人數(shù)的比例達到1：2進行面試，達不到比例的，相應縮減或取消該崗位招聘計劃數(shù)。

 

　　除營銷總監(jiān)采取面談的方式外，其他崗位一律采用多對一面試，重點考察應聘者實際工作能力、語言表達能力、應急處理能力、環(huán)境適應能力及個性特征，全方位分析判斷應聘者與崗位的適配度。應聘者面試成績?yōu)楦髟u委評分的平均分，四舍五入，保留小數(shù)點后兩位。同一崗位的所有應聘者面試完成后統(tǒng)一進行成績統(tǒng)計，面試成績70分以下者予以淘汰，不得進入下一個招聘程序。面試成績在海泡石公司官網(wǎng)上進行公布。

 

　　面試具體時間及安排另行通知。

 

　�。ㄎ澹�體檢

 

　　根據(jù)招聘計劃數(shù)1:1的比例，按面試成績由高到低的順序確定體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》及《公務員錄用體檢操作手冊》。如有體檢不合格者，按應聘者面試成績從高分到低分依次替補。

 

　�。�六）考察

 

　　體檢合格者列為考察人選，對考察對象的報名資格復審，并進行德、能、勤、績、廉全面考察。采取查閱檔案及背景調查相結合的方式進行。具體方法如下：

 

　　1、查閱檔案：借調考察對象人事檔案，通過查閱檔案，了解考察對象的工作經(jīng)歷和現(xiàn)實情況，復核考察對象的報名資格。

 

　　2、背景考察：到考察對象原單位，向直接主管、人力資源、財務、紀檢等部門負責人了解考察對象工作表現(xiàn)、工作實績、有無違法亂紀、有無財務糾紛等情況（外省可采取書面政審，即要求原單位開具相關證明并加蓋單位公章）。

 

　　如有考察不合格或主動放棄者，按應聘者綜合成績從高分到低分進行替補，原則上只替補一次。

 

　�。ㄆ撸┛偨�(jīng)理辦公會確定擬聘用人選

 

　　考察程序完成后，將考察結果上報總經(jīng)理辦公會，由總經(jīng)理辦公會根據(jù)考試成績及考察結果確定擬聘用人員名單。本次招聘本著寧缺勿濫的原則，如無合適人選可縮減或取消錄用名額。

 

　　（八）公示

 

　　1、擬聘用人員名單在海泡石公司官網(wǎng)公示5個工作日，公示期間接受社會實名舉報。

 

　　2、公示期滿后，沒有問題或反映的問題經(jīng)查實不影響錄用的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。反映的問題對錄用有影響并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

 

　　3、本次招聘錄用人員與錄取單位簽訂正式勞動合同，薪酬待遇標準按照薪酬制度執(zhí)行。

 

　　咨詢電話：15197278749（聶女士）

 

　　15173238366（閻女士）

 

　　15616730276（楊女士）

 

　　附件下載>>>

 

　　2021年湘潭海泡石科技有限公司公開招聘計劃表.xls

 

　　湘潭海泡石科技有限公司2021年公開招聘報名登記表.docx

 

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