2020湖南郴州市桂陽(yáng)縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)(選聘)工作人員公告（40名）
2020湖南郴州市桂陽(yáng)縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)(選聘)工作人員公告（40名）已公布，報(bào)名時(shí)間：2020年4月8日至10日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
2020年桂陽(yáng)縣公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作人員公告
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的通知》(湘組發(fā)〔2015〕26號(hào))和《湖南省公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法(試行)》(湘人社發(fā)〔2016〕14號(hào))等文件規(guī)定和工作需要，桂陽(yáng)縣紀(jì)委縣監(jiān)委等縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位面向我縣公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、職位與計(jì)劃
1.公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理工作人員，下同)計(jì)劃22名。具體選調(diào)職位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等內(nèi)容詳見(jiàn)《2020年桂陽(yáng)縣公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃職位表》(附件1)。
2.選聘事業(yè)單位人員計(jì)劃18名。具體選聘職位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等內(nèi)容詳見(jiàn)《2020年桂陽(yáng)縣公開(kāi)選聘計(jì)劃職位表》(附件2)。
3.選調(diào)(選聘)公告可通過(guò)以下網(wǎng)站查閱：桂陽(yáng)縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.hngy.gov.cn)。
選調(diào)(選聘)各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在桂陽(yáng)縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.hngy.gov.cn)發(fā)布。
二、報(bào)名范圍與條件
(一)報(bào)名范圍
1.所有選調(diào)職位面向我縣機(jī)關(guān)單位(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，下同)、參公單位已進(jìn)行公務(wù)員(參公)登記，在編在崗的科級(jí)及以下公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理工作人員，其中縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐機(jī)構(gòu)面向科級(jí)(不含科級(jí))以下人員。
2.所有選聘職位面向我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的科級(jí)(不含科級(jí))以下人員，其中縣委黨校、縣教育局教育科學(xué)研究室選聘崗位可面向縣教育系統(tǒng)在編在職教師選聘，其他選聘職位不面向教育、衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)選聘。
(二)報(bào)名條件
1.政治素質(zhì)好，品行端正，身體健康，具有較強(qiáng)的文字綜合能力和組織協(xié)調(diào)能力。
2.年齡在35周歲以下(1984年4月8日以后出生)，其中縣教育局教育科學(xué)研究室初中語(yǔ)文教研員、初中物理教研員崗位放寬到40周歲(1979年4月8日以后出生)，高中數(shù)學(xué)教研員、高中生物教研員崗位放寬到45周歲(1974年4月8日以后出生)。
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
4.年度考核均為稱職(合格)以上等次(含試用期內(nèi)年度考核不確定等次)。
5.報(bào)考人員需在擬調(diào)出單位工作1年以上，其中公務(wù)員轉(zhuǎn)任的應(yīng)具備2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(含試用期)，新提拔的應(yīng)在現(xiàn)職崗位任職1年以上;
因本輪機(jī)構(gòu)改革人員轉(zhuǎn)隸導(dǎo)致異動(dòng)的人員，其在機(jī)構(gòu)改革前所在單位和機(jī)構(gòu)改革后所在單位的工作時(shí)間可合并計(jì)算為在擬調(diào)出單位的工作時(shí)間。在現(xiàn)單位工作時(shí)間從公務(wù)員錄用、轉(zhuǎn)任、調(diào)任審批的時(shí)間起計(jì)算，新提拔的在現(xiàn)崗位任職時(shí)間從任免審批的時(shí)間起計(jì)算。
6.職位要求的其他資格條件;
7.具有下列情形之一的，不得報(bào)考：①尚在試用期內(nèi)的;②受處分期間或者未滿影響期限的，或者涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;③按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的，在曾經(jīng)工作的單位(崗位)和現(xiàn)工作的單位(崗位)未滿規(guī)定的最低服務(wù)年限的，對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;④在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員，或者參加人事考試違規(guī)被列入黑名單的人員;⑤法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
以上工作經(jīng)歷、服務(wù)期限、任職等計(jì)算時(shí)間，均截止至2020年4月30日,年限按足年足月足日計(jì)算。
三、程序和辦法
此次公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作嚴(yán)格按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、跟班試用、黨組研究決定、公示及調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。報(bào)考人員不得報(bào)考選調(diào)(選聘)后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招考職位。
(一)發(fā)布公告
在桂陽(yáng)縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布選調(diào)(選聘)公告。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間。2020年4月8日至10日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)。報(bào)考人員統(tǒng)一到縣委組織部會(huì)議室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(地址：縣行政中心562室);每人限報(bào)1個(gè)職位。
3.報(bào)名時(shí)需提供以下資料：本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職位要求的其他資格證書原件及復(fù)印件、《2020年桂陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)(選聘)報(bào)名和資格審查表》原件(附件4，請(qǐng)自行下載填寫并正反雙面打印，一式兩份)、選調(diào)(選聘)單位要求的其他材料等。具體審查材料詳見(jiàn)《2020年桂陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)(選聘)資格審查材料清單》(附件5)。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查需報(bào)考人員親自參加，確因特殊原因本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查的，可委托其他人員提交材料代為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查，代為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查人員需提供本人身份證原件、身份證復(fù)印件以及報(bào)考人員簽字的委托書。
4.報(bào)考注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信考試承諾書，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試工作全過(guò)程。
(2)每個(gè)選調(diào)(選聘)職位數(shù)與經(jīng)資格審查符合條件報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1：3。低于1：3的，核減選調(diào)(選聘)計(jì)劃，直至達(dá)到開(kāi)考比例;核減選調(diào)(選聘)計(jì)劃仍不能達(dá)到開(kāi)考比例的，取消選調(diào)(選聘)計(jì)劃。
(3)取消選調(diào)(選聘)計(jì)劃數(shù)的職位，將于4月13日在桂陽(yáng)縣政府門戶網(wǎng)站公布。報(bào)考職位被取消的人員可在4月14日上午 8:30-12:00前申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他職位。4月14日下午將公布核減選調(diào)(選聘)計(jì)劃數(shù)的職位。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)
2020年4月16日、17日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)，資格審查合格人員本人憑有效期內(nèi)的二代身份證到縣行政中心563房領(lǐng)取準(zhǔn)考證(如需代領(lǐng)則須提供報(bào)考人本人和代領(lǐng)人身份證原件及復(fù)印件)。
(四)筆試
1.筆試時(shí)間。2020年4月18日9：00-12：00。筆試地點(diǎn)和要求等見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.筆試科目。
具體職位的筆試科目詳見(jiàn)《2020年桂陽(yáng)縣公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃職位表》(附件1)和《2020年桂陽(yáng)縣公開(kāi)選聘計(jì)劃職位表》(附件2)。
3.筆試紀(jì)律要求。公務(wù)員選調(diào)(選聘)考試參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部第30號(hào)令)和相關(guān)考場(chǎng)規(guī)則嚴(yán)格執(zhí)行。報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守考試考場(chǎng)規(guī)則和考場(chǎng)紀(jì)律，服從考場(chǎng)工作人員管理，接受安全檢查。如有抄襲、協(xié)助抄襲、持偽造證件參加考試、使用禁止自帶的通訊設(shè)備或具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備入場(chǎng)等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，或有串通作弊或參與有組織作弊、代替他人或讓他人代替自己參加考試等特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，將被取消本次考試資格。按照刑法第二百八十四條規(guī)定，對(duì)代替他人或者讓他人代替自己參加考試的行為，處拘役或者管制，并處或者單處罰金。在考試中組織作弊的、為組織作弊提供作弊器材或者其他幫助的、非法出售或者提供考試試題或答案的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金;情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。
4.筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)?cè)诠痍?yáng)縣政府門戶網(wǎng)站公布。
(五)面試
1. 面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)另行公告。
2.按選調(diào)(選聘)職位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試對(duì)象。如果入圍最后一名成績(jī)相同的，均進(jìn)入面試。因棄權(quán)等原因出現(xiàn)空缺時(shí)，在報(bào)考該職位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，但不實(shí)行跨職位調(diào)劑。遞補(bǔ)后面試對(duì)象仍達(dá)不到選調(diào)(選聘)計(jì)劃1:2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。
3.面試形式。具體職位的面試形式詳見(jiàn)《2020年桂陽(yáng)縣公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃職位表》(附件1)和《2020年桂陽(yáng)縣公開(kāi)選聘計(jì)劃職位表》(附件2)。
4.選調(diào)(選聘)職位實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)形成有效競(jìng)爭(zhēng)職位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。
5.面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)60%、面試成績(jī)40%合成綜合成績(jī)。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。
(六)體檢
1.體檢對(duì)象。按照選調(diào)(選聘)職位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)排名從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。
2.組織實(shí)施。體檢工作由縣委組織部統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢前，體檢實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
4.注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢，取消報(bào)考資格。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。放棄體檢和體檢不合格人員，不能進(jìn)入考察程序。
(七)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察工作由縣委組織部、縣人社局及用人單位組織實(shí)施�？疾鞎r(shí)，應(yīng)認(rèn)真審查考察對(duì)象基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況，了解考察對(duì)象資格條件和德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)。核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。
(八)試用
考察合格人員到報(bào)考單位試用3個(gè)月(試用期間，其工資福利由原單位發(fā)放)。放棄試用或試用不合格的，不予選調(diào)(選聘)，退回原單位。
(九)研究審定
選調(diào)(選聘)單位黨組(黨委)研究決定本單位擬選調(diào)選聘人員，其中科級(jí)干部需報(bào)請(qǐng)縣委常委會(huì)研究審批。由縣委組織部統(tǒng)一在縣政府門戶網(wǎng)站公示，公示期不少于5個(gè)工作日。
(十)調(diào)動(dòng)
公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或所反映問(wèn)題不影響選調(diào)(選聘)結(jié)果的人員，按有關(guān)程序和規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)等有關(guān)手續(xù)。選聘人員的聘用崗位由用人單位依據(jù)崗位設(shè)置政策確定。
四、其他事項(xiàng)
1.報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)诠痍?yáng)縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.hngy.gov.cn)查看選調(diào)(選聘)各環(huán)節(jié)相關(guān)信息。選調(diào)(選聘)單位及組織實(shí)施部門均不一一電話通知報(bào)考人員。
2.報(bào)考人員參加資格審查、筆試、面試和體檢時(shí)，必須攜帶有效身份證件原件(有效身份證件為以下四種之一：二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)，缺少證件原件的報(bào)考人員不得參加資格審查、筆試、面試和體檢。
3.實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需按照誠(chéng)信考試承諾書(附件7)的要求，誠(chéng)信參與選調(diào)(選聘)考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。參加體檢合格后放棄的人員，兩年內(nèi)(即2020年、2021年)不得報(bào)考各級(jí)各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)選聘及公開(kāi)招聘錄用考試;擅自參加的，一律不予考察和調(diào)檔。對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法及刑法相關(guān)條款》(附件6)進(jìn)行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
4.面試后，因體檢、考察、試用、公示等不合格或放棄造成的選調(diào)(選聘)職位計(jì)劃空缺，不進(jìn)行遞補(bǔ)。
5.選調(diào)選聘人員錄用后，除組織提拔擔(dān)任科級(jí)以上職務(wù)的情形外，一年內(nèi)(縣紀(jì)委縣監(jiān)委、縣委黨校3年)不得以各種理由調(diào)離選調(diào)選聘單位。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
7.本公告未盡事宜和本次選調(diào)(選聘)的有關(guān)政策由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋;各選調(diào)(選聘)單位負(fù)責(zé)對(duì)本單位選調(diào)(選聘)職位報(bào)考條件的解釋。
8.報(bào)考服務(wù)咨詢電話
縣委組織部：0735-4470006;
縣人社局：0735-4469972。
附件下載>>>
中共桂陽(yáng)縣委組織部
桂陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局
2020年4月1日
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