2020湖南湘西州鳳凰磁浮文化旅游有限公司招聘員工公告（12名）
鳳凰磁浮文化旅游有限公司2020年第一批公開招聘公告
鳳凰磁浮文化旅游有限責任公司由湖南磁浮集團股份有限公司與鳳凰縣展鳳投資有限責任公司共同發(fā)起成立，主要負責鳳凰磁浮文化旅游項目的建設(shè)、運營、沿線土地資源及旅游資源開發(fā)。公司在全國首創(chuàng)“磁浮+文化+旅游”發(fā)展模式，立志于打造中國第一家以磁浮旅游為主業(yè)的上市公司，成為中國磁浮旅游第一股。
鳳凰磁浮文化旅游項目從鳳凰高鐵站出發(fā)，連接鳳凰城北和古城核心景區(qū)。項目已于2019年8月動工建設(shè)，并將在2021年與途徑鳳凰的張吉懷高鐵同步開通。本項目擬通過“磁浮+文化+旅游”，將鳳凰打造成世界級的人文厚重、風光雋永的旅游勝地和全球華人向往的精神棲息家園。
為了保障鳳凰磁浮文化旅游項目建設(shè)、運營、旅游及商業(yè)開發(fā)等工作順利開展，根據(jù)工作需要，公司現(xiàn)組織實施2020年鳳凰磁浮文化旅游有限責任公司第一批員工招聘，具體公告如下：
一、招聘崗位及要求
招聘崗位及崗位職責、任職要求及薪酬區(qū)間見附件1.
二、基本要求
(一)擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，誠實守信，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無任何不良記錄;
(二)符合公司“德才兼?zhèn)�、�?wù)實奮斗、輸出績效、清正廉潔”的用人觀。
(三)符合報考崗位所需的資格條件。
(四)適應(yīng)崗位所需要的健康身體和心理素質(zhì)。
(五)愿意常駐鳳凰縣工作。
(六)以下人員不得報考：
1.因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
2.在過往任職期間，因工作失職失責，經(jīng)營管理不善，導致安全、質(zhì)量等重大責任事故，出現(xiàn)嚴重虧損，或造成重大經(jīng)濟損失的;
3.正在受紀檢監(jiān)察部門立案調(diào)查、司法機關(guān)立案偵查的;
4.在各類公開招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的;
5.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國有企業(yè)工作人員的其他情形。
三、招聘程序
(一)個人報名
1.報名時間：2020年1月22日至2月13日12:00。
2.報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式，有意向應(yīng)聘的人員請登錄前程無憂長株潭頻道(www.51job.com/changsha)、湖南磁浮集團股份有限公司官網(wǎng)(http://www.hncfjt.com/)，查閱招聘信息，進行網(wǎng)上報名。
3.報名要求：下載并填寫鳳凰磁浮文化旅游有限公司2020年第一批公開招聘報名表(附件2)，將報名表以“姓名—應(yīng)聘崗位—專業(yè)”格式命名，并作為郵件主題，發(fā)送到郵箱(hncfjtzhaopin@163.com)，一人僅限應(yīng)聘一個崗位。
4.報名材料： 請應(yīng)聘人員將學歷學位證書、身份證、職稱或職業(yè)資格證書等材料的掃描件或照片，附在報名表后一起發(fā)送至報名電子郵箱。
(二)資格審查
篩選符合招聘崗位要求的應(yīng)聘人員參加初試。通過資格審查的人員，以電話或短信通知參加初試，未通過資格審查的，將不另行通知。
實際參加初試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)低于3:1的，取消該崗位招聘計劃。
(三)綜合測試
綜合測試采取初試、復(fù)試相結(jié)合的方式。初試、復(fù)試成績在湖南磁浮集團股份有限公司官網(wǎng)公布。初試、復(fù)試合格分數(shù)線均為70分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
1.初試
通知通過資格審查的應(yīng)聘人員參加初試。初試形式為半結(jié)構(gòu)化面試。
2.復(fù)試
根據(jù)初試成績，從高分到低分確定進入復(fù)試人選，原則上復(fù)試人選與招聘崗位人數(shù)的比例為5:1.招聘崗位參加初試人數(shù)未達到5人的，按復(fù)試人選與招聘崗位人數(shù)不低于3:1的比例確定進入復(fù)試人選。復(fù)試形式為半結(jié)構(gòu)化面試。
(四)體檢和考察
根據(jù)復(fù)試成績從高到低，按體檢和考察人選與招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定進入體檢和考察的人選。
1.指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務(wù)員錄用通用標準。
2.對體檢合格者進行考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、工作實績、廉政等情況。
3.有體檢不合格或考察不適合應(yīng)聘崗位或放棄體檢考察等情形的，視復(fù)試等情況按復(fù)試成績排名依次遞補(遞補不超過兩次)。
(五)研究決定
湖南磁浮集團股份有限公司研究確定擬聘用人選。
(六)公示
對錄用人選的相關(guān)信息在公司網(wǎng)站上進行公示，接受社會和群眾監(jiān)督，公示時間為5個工作日。
(七)依法聘用
經(jīng)公示無異議的，按程序辦理聘用手續(xù)，試用期滿考核合格者正式聘用。
四、應(yīng)聘須知
(一)資格審查貫穿整個招聘過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報的信息、提供資料的真實、準確性負責，凡不符合招聘條件弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格，應(yīng)聘人員個人資料僅應(yīng)用于此次招聘，不公開、不退還。
(二)應(yīng)聘人員須在招聘期間保持本人手機暢通。對公司通知未在規(guī)定時間內(nèi)回復(fù)的，視為自動放棄。凡因應(yīng)聘人員通信不暢通造成的后果，公司不承擔責任。
(三)應(yīng)聘人員須服從招聘單位對其工作單位和崗位的統(tǒng)一調(diào)劑和安排，如不服從安排視為自動放棄。
(四)年齡計算截止日期為2020年1月22日。
(五)咨詢電話：0731-83397001.
紀檢監(jiān)督電話：0731-84263850.
咨詢時間：工作日上午9:30-11:30.下午14:30-17:00.
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