【背景鏈接】

　　記者調(diào)研發(fā)現(xiàn)，扶貧工作人員自掏腰包幫扶的現(xiàn)象較為普遍，大致可以總結(jié)為三類(lèi)：慈善捐助、墊付建房工程款;套關(guān)系式掏腰包。
 

　　第三類(lèi)情況，一般是部分貧困戶，特別是村里上了年齡的一些單身漢，對(duì)生活要求不高，沒(méi)有什么追求。因此在面對(duì)幫扶干部時(shí)，積極性也不高，得過(guò)且過(guò)。扶貧干部就不得不想辦法，拿錢(qián)拿物與貧困戶建立近乎。
 

　　粵北一名駐村干部反映，剛開(kāi)始去村里一戶貧困戶家時(shí)，貧困戶根本就不搭理，甚至沒(méi)什么好臉色看。為了開(kāi)展工作，自己花錢(qián)買(mǎi)了一條煙送給貧困戶，貧困戶才愿意配合，后來(lái)去的時(shí)候，又帶上一條煙，這才打開(kāi)局面。
 

　　【題目預(yù)測(cè)】

　　對(duì)于當(dāng)前扶貧工作中很多干部自掏腰包幫扶現(xiàn)象比較普遍，有的是為貧困戶慈善捐助，有的是墊付建房工程款，還有的是為了和貧困戶建立關(guān)系，自掏腰包，對(duì)此你怎么看？
 

　　【參考解析】

　　隨著我國(guó)扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期，而各地扶貧工作的問(wèn)題卻也層出不窮，在解決這些問(wèn)題的過(guò)程中，有很多黨員干部紛紛自己掏腰包幫扶解決貧困戶問(wèn)題，這在一定程度上體現(xiàn)了黨員干部的擔(dān)當(dāng)意識(shí)，但是長(zhǎng)此以往并不能真正解決扶貧工作中出現(xiàn)的問(wèn)題也不利于問(wèn)題的解決，各地基層干部和各級(jí)政府應(yīng)該對(duì)于該問(wèn)題加以重視。
 

　　影響：1.這種黨員干部自掏腰包扶貧的情況表面上的確能夠解決一些比較緊急的問(wèn)題，也給一些不作為，懶作為的基層工作人員形成了一些正面的示范作用。2.但是長(zhǎng)此以往，如果所有黨員干部都紛紛效仿，可能會(huì)產(chǎn)生一種不用自己的錢(qián)扶貧就不是真扶貧的錯(cuò)誤導(dǎo)向，損害了基層干部的個(gè)人利益，反而降低基層干部扶貧的積極性。3.一直用自掏腰包解決問(wèn)題還可能會(huì)讓扶貧干部養(yǎng)成不善于思考的壞習(xí)慣，面對(duì)扶貧問(wèn)題不再思考如何解決，而是一掏了事。4.如果黨員干部長(zhǎng)時(shí)間用自己的腰包解決扶貧工作中的問(wèn)題那么也會(huì)讓一些貧困戶產(chǎn)生依賴心理，養(yǎng)成不良習(xí)慣，更加不利于扶貧工作的開(kāi)展和進(jìn)行。
 

　　原因：1.黨員干部能夠自掏腰包扶貧，從一定程度上，由于黨員干部的擔(dān)當(dāng)意識(shí)，和解決當(dāng)?shù)刎毨�戶�?wèn)題的急迫心理。2.此外，和我國(guó)扶貧工作進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期也有關(guān)系，各種扶貧指標(biāo)考核和內(nèi)外部監(jiān)督體系為扶貧干部的主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)起到了推動(dòng)作用。3.但是之所以基層扶貧干部會(huì)自掏腰包扶貧在一定程度上也能看出我國(guó)在扶貧工作中，部分地區(qū)沒(méi)有做到統(tǒng)籌兼顧，扶貧資金的撥款不到位，一些好想法沒(méi)有資金支持，很難落實(shí)。4.一些貧困戶對(duì)于扶貧工作也非常不配合，經(jīng)常是有禮就開(kāi)門(mén)，無(wú)禮就走人的情況，使得一些基層干部迫于無(wú)奈，只能自掏腰包送禮扶貧。5.最后，黨員干部自掏腰包扶貧，也在一定程度上說(shuō)明很多黨員干部在扶貧工作中能力不足，只能通過(guò)送禮，投錢(qián)等方式進(jìn)行幫扶。
 

　　對(duì)策：1.各地政府對(duì)于各地扶貧工作的財(cái)政撥款應(yīng)該更加科學(xué)，統(tǒng)籌兼顧，讓真正需要幫助的困難群眾能夠有效的得到幫扶，讓真正需要資金，有想法的干部能夠施展拳腳。2.加強(qiáng)組織培訓(xùn)宣傳工作，相互交流扶貧中的經(jīng)驗(yàn)和成果，做到經(jīng)驗(yàn)共享，讓共性問(wèn)題都能夠加以解決，加強(qiáng)黨員干部工作中的能力和新思路，讓扶貧工作更加的行之有效。3.基層干部在扶貧工作中要多思考如何從思想上解決貧困戶的抵觸心理，讓貧困戶真正的激發(fā)內(nèi)在脫貧動(dòng)力。4.最后，拓寬基層和上級(jí)部門(mén)之間的溝通渠道，讓基層的聲音能夠傳達(dá)到上級(jí)部門(mén)，樂(lè)于，勇于溝通，及時(shí)解決基層工作中存在的問(wèn)題和困難。