2015年湖南省永州市直宣傳文化系統(tǒng)事業(yè)單位招聘公告
2015年湖南省永州市直宣傳文化系統(tǒng)事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，計(jì)劃引進(jìn)4名緊缺、優(yōu)秀宣傳文化專業(yè)人才。報(bào)名時(shí)間定于2015年10月19日至21日，采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)：市委宣傳部干部科(市委辦公樓8樓813室)�？荚嚪止P試和面試，總分為100分。筆試主要測試公共知識，實(shí)行百分制，范圍為事業(yè)單位工作人員應(yīng)知的政治理論、法律法規(guī)等。筆試時(shí)間為：2015年10月24日上午9:00-11:00，地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上載明為準(zhǔn)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將2015年湖南省永州市直宣傳文化系統(tǒng)事業(yè)單位招聘公告具體內(nèi)容發(fā)布如下:
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2015年永州市直宣傳文化系統(tǒng)事業(yè)單位引進(jìn)4名專業(yè)人才公告
為加快文化強(qiáng)市戰(zhàn)略實(shí)施，經(jīng)研究，2015年我市市直宣傳文化系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開引進(jìn)4名緊缺、優(yōu)秀宣傳文化專業(yè)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)職位及人數(shù)
參加本次引進(jìn)的市直宣傳文化事業(yè)單位3家，職位4個(gè)，計(jì)劃引進(jìn)優(yōu)秀文化專業(yè)人才4人(詳見附表)。
二、引進(jìn)的資格條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、政治素質(zhì)好，遵守憲法和法律;
3、具有良好的個(gè)人品行;
4、具有崗位所需的專業(yè)、技能條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、符合規(guī)定的學(xué)歷、年齡及專業(yè)要求。
(二)其他條件
引進(jìn)人員除具備基本條件和用人單位招聘崗位所需要的相關(guān)條件外，還應(yīng)符合下列條件之一：
1、副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱;
2、部省級有突出貢獻(xiàn)的中青年專家或國家、省“五個(gè)一批”人才人選或省“三百文藝人才”庫人選;
3、取得國家級文學(xué)藝術(shù)各門類協(xié)會會員資格(中國文聯(lián)所屬協(xié)會);
4、具有較高的專業(yè)技術(shù)造詣，獲得過國家級專業(yè)性大賽三等獎(jiǎng)以上或省級一等獎(jiǎng)以上的作品主創(chuàng)人員;
5、獨(dú)立或合作獲得中宣部“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、中國文化藝術(shù)政府獎(jiǎng)、中國廣播影視大獎(jiǎng)、中國戲劇獎(jiǎng)、魯迅文學(xué)獎(jiǎng)、茅盾文學(xué)獎(jiǎng)、全國優(yōu)秀兒童文學(xué)獎(jiǎng)、駿馬獎(jiǎng)、中國新聞獎(jiǎng)、長江韜奮獎(jiǎng)、中國出版政府獎(jiǎng)、中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上;
6、獨(dú)立獲得省委宣傳部“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、毛澤東文學(xué)獎(jiǎng)、湖南新聞獎(jiǎng)、湖南廣播電視獎(jiǎng)、湖南文藝獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上。
對符合以上第1至第6項(xiàng)條件之一，工作業(yè)績突出的，年齡放寬至55周歲以下。
(三)限制條件
有下列情形之一者，不得報(bào)名：
1、因犯罪受過刑事處罰的;
2、曾被開除公職或?qū)W籍的;
3、受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的;
4、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;
5、其他不符合引進(jìn)資格條件的。
三、引進(jìn)程序和方法
本次引進(jìn)，按報(bào)名、資格審查、考試、體檢和考核、公示與聘用等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間及方式、資格審查。報(bào)名時(shí)間定于2015年10月19日至21日，采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。符合條件的應(yīng)聘人員須持本人學(xué)歷證、學(xué)位證、獲獎(jiǎng)作品證書、作品(著作)、身份證原件及復(fù)印件到市委宣傳部干部科(市委辦公樓8樓813室)報(bào)名。委托他人代理資格審查的應(yīng)聘人員，還須提供本人書寫的委托書。應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位證書、職稱資格證書、作品(著作)等計(jì)算時(shí)間截止2015年9月30日。資格審查合格者，提交《永州市2015年市直宣傳文化事業(yè)單位引進(jìn)專業(yè)人才報(bào)名登記表》和近期一寸免冠照片3張，并按照物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)交納考務(wù)費(fèi)50元/人/科。
2、報(bào)名要求及開考比例。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)職位。每個(gè)職位引進(jìn)人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1：3方能開考。對專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的職位，經(jīng)市委組織部、市委宣傳部、市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)可降低開考比例。低于1：3比例開考的崗位，有可比成績的，考生相同科目筆試成績要達(dá)到該科目(同試卷)參考人員平均分方可進(jìn)入面試;沒有可比成績的，單科成績均須達(dá)60分方可進(jìn)入面試。
(二)考試
考試分筆試和面試，總分為100分。筆試、面試成績分別占考試總成績的40%、60%。
1、筆試。主要測試公共知識，實(shí)行百分制，范圍為事業(yè)單位工作人員應(yīng)知的政治理論、法律法規(guī)等。筆試工作由市委宣傳部、市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。筆試時(shí)間為：2015年10月24日上午9:00-11:00，地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上載明為準(zhǔn)。
2、面試。根據(jù)筆試成績，按引進(jìn)職位1：3的比例由高分到低分確定面試對象。因各種原因，導(dǎo)致出現(xiàn)參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)等額的情況，有面試可比成績的，考生成績須達(dá)到相同面試科目(同試卷)并相同評委組參考考生的平均成績，方可作為體檢對象;無面試可比成績的，須達(dá)到60分，才可作為體檢對象。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，由市委宣傳部、市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。面試實(shí)行百分制，成績按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分，取有效分的平均分的方法計(jì)算。面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢和考核
筆試、面試結(jié)束后，市委宣傳部根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，由高分到低分確定進(jìn)行體檢、考核人選，并依次等額組織進(jìn)行體檢、考核。同一引進(jìn)職位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照原人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢、考核工作由引進(jìn)單位組織實(shí)施。對體檢、考核不合格人員造成的空缺，不再遞補(bǔ)。
(四)公示與聘用
經(jīng)考試、體檢、考核合格的擬引進(jìn)人員，在市人力資源和社會保障局網(wǎng)、永州人事考試網(wǎng)公示7個(gè)工作日無異議的，由引進(jìn)單位提出聘用意見，報(bào)市人力資源和社會保障局備案，并辦理相關(guān)人事手續(xù)。
四、注意事項(xiàng)
(一)政策咨詢電話：市委宣傳部干部科0746-8358833，市委組織部人才工作室0746-8359069，市人力資源和社會保障局人才開發(fā)與人力資源市場管理科0746-8327695。
(二)本公告未盡事宜由市委宣傳部負(fù)責(zé)解釋。
特此公告。
附表：
中共永州市委組織部
中共永州市委宣傳部
永州市人力資源和社會保障局
2015年10月9日
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