2015湖南科技廳直屬事業(yè)單位省科技信息研究所招聘25人公告
2015湖南科技廳直屬事業(yè)單位省科技信息研究所招聘25人公告。報名時間：2015年9月9日至2015年9月11日17時止。湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將2015湖南科技廳直屬事業(yè)單位省科技信息研究所招聘25人公告公布如下。
相關文章
2015湖南科技廳直屬事業(yè)單位省科技信息研究所招聘25人公告
湖南省科學技術信息研究所成立于1959年，是湖南省科技廳直屬事業(yè)單位，國家一級查新單位和湖南省科技信息資源中心。承擔著科技信息資源的收集與存儲、整理與加工、分析與研究、傳播與服務以及科技政策和科技發(fā)展戰(zhàn)略研究等重要職能，是科技情報產品生產、科技信息(情報)人才培養(yǎng)和科技決策支持的重要基地。
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)，結合我所工作需要，面向社會公開招聘25名工作人員。具體招聘方案如下：
一、組織領導
公開招聘工作在省人社廳的指導監(jiān)督和省科技廳的領導下，成立公開招聘工作領導小組，小組辦公室設省科技廳人事處，負責協(xié)調、組織公開招聘工作。駐廳紀檢組監(jiān)察室全程監(jiān)督。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇擾的原則。
三、招聘基本條件
(一)政治素質好，遵紀守法，專業(yè)知識扎實，熱愛科技事業(yè)，有開拓創(chuàng)新精神。
(二)符合招聘崗位所需要的身體條件，能夠勝任崗位工作。
四、招聘崗位、計劃及要求(見附件)
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省科技廳、湖南領導人才網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。
(二)報名時間、地點、方式及要求
1.網(wǎng)上報名時間：2015年9月9日至2015年9月11日17時止。
2.報名方式及要求：采取網(wǎng)絡報名方式。
請應聘人員登陸湖南領導人才網(wǎng)(http://www.hnleader.gov.cn)，進入“湖南省科技廳直屬事業(yè)單位省科技信息研究所2015年公開招聘報名系統(tǒng)”。應聘人員應仔細閱讀招聘條件，按有關要求填寫本人的報考信息。提交的信息必須真實、有效。如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假，即取消資格。每名應聘人員只能報考一個崗位。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對所有應聘者進行資格初審，通過資格初審人員名單在科技廳網(wǎng)站予以公示，應聘者也可以通過湖南領導人才網(wǎng)報名系統(tǒng)查詢資格初審結果。
入圍面試后，應聘人員持經本人簽字的報名登記表、身份證及其它相關證件(國內應屆畢業(yè)生須提供“學信網(wǎng)”打印的本人“學籍在線驗證報告”及畢業(yè)生就業(yè)推薦表，國內往屆畢業(yè)生須提供“學信網(wǎng)”打印的本人“學歷證書電子注冊備案表”及學歷學位證書原件、復印件;國外應屆畢業(yè)生須提供學校出具的在讀證明，國外往屆畢業(yè)生須提供學歷學位證書原件、復印件及國家教育部留學服務中心認證證明原件、復印件;所在單位出具的同意報考證明(加蓋公章)等有關證件的原件和復印件)，接受資格復審。時間地點另行通知。
(四)考試方法
1.開考比例：崗位應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3∶1。對專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請主管部門和省人力資源和社會保障廳同意后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。
2.考試方式：采取筆試和面試相結合的方式進行(按百分制折算綜合成績，其中筆試、面試各占綜合成績的50%)。
筆試：通過資格初審的人員全部參加筆試，閉卷考試，總分100分。應聘A類崗位的筆試主要內容為公共基礎知識、信息情報方面專業(yè)基礎知識、英語翻譯和文字寫作能力;應聘B類崗位的筆試主要內容為公共基礎知識、軟科學研究方面專業(yè)基礎知識、英語翻譯和文字寫作能力;應聘C類崗位的筆試主要內容為公共基礎知識、計算機網(wǎng)絡方面專業(yè)基礎知識、英語翻譯和文字寫作能力;應聘D類崗位的筆試主要內容為公共基礎知識、英語翻譯和文字寫作能力。不指定考試范圍和復習資料。
應聘人員須于考前在湖南領導人才網(wǎng)下載打印準考證。
面試：根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1∶3的比例確定面試人選(如出現(xiàn)成績并列，一并進入面試)。面試采取結構化方式進行，主要測評應聘人員的儀容儀表、語言表達、綜合分析、應變能力等。
考試時間、地點另行通知。參加筆試、面試和體檢時，請應聘人員持本人有效身份證和準考證參加。
各環(huán)節(jié)考試成績在湖南省科技廳網(wǎng)站公示。
(五)體檢與考察
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績相同的,以筆試成績?yōu)闇?，按崗位招聘數(shù)1∶1的比例確定體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。對體檢合格人員進行考察，主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違返計劃生育政策等情況。有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳審核。經審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站、湖南省科技廳網(wǎng)站公示七個工作日。
七、聘用
公示無異議后，辦理聘用手續(xù)(有工作單位的被聘人員須與原單位解除勞動關系并取得證明，用人單位憑其解除勞動關系證明向原單位函調本人檔案)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期內，經考核不合格者，解除聘用合同。
咨詢電話：0731-84586766(省科技信息研究所人事科)
0731-88988846(省科技廳人事處)
監(jiān)督電話：0731-88988820(省科技廳紀檢監(jiān)察室)
點擊下載>>>
湖南省科技廳
點擊分享此信息：
相關文章
